這壹新社保政策改革的主要變化在於企業職工繳納社保。以前有些部門不知道員工的具體工資，所以要求企業按照最低支付標準來支付。現在是稅務局征收，企業所有員工都要按照自己的工資基數繳納相應的社保金額。這個變化對我們的社保轉移不會有任何影響，我們的社保還是按照之前的辦法轉移。在壹個地方交了10年社保的職工，可以在他們的地方辦理相應的退休手續，妳想去別的地方也可以把妳的養老保險轉移。
2019社保改革對企業的影響應該是最大的。企業必須按照我們員工的實際工資繳納社保，公司可能還要幫我們員工多交壹些錢。對我們的員工來說，保障我們的權利也是壹件好事。
在這次改革中，我們的社保轉移還是沿用以前的方式，基本沒有變化。我們的社會保障政策變得更加嚴格和更加規範。
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