堅持公開、平等、擇優的原則，通過調入、創新創業或柔性等靈活多樣的方式引進各類高層次人才。高層次人才引進工作按照發布公告、擬引進人才與用人單位接洽、資格審查等程序進行。發布西藏自治區2021年高層次人才引進公告，有效期至2021年6月20日。
經用人單位申報，入選西藏自治區高層次人才引進計劃的，按照《西藏自治區高層次和急需緊缺人才引進辦法》享受科研補助、個人補助、薪酬待遇、職務待遇、家屬安置、職稱評聘等方面的優惠待遇。用人單位也可以在此基礎上，與引進人才協商確定其他待遇。