綜述壹般是簡單介紹崗位內容及工作要求等。
以樂清市統計局為例：
2018年7月11日下午，樂清市統計局黨組書記、局長鄭淑平和黨組成員、副局長趙順招對2018年新招錄的2名公務員集中進行了上崗前談心談話。
鄭淑平詳細了解了2名新招錄公務員基本情況，簡要介紹了他們擬任的普查中心崗位情況，提出了5點要求：
壹是愛崗敬業；
二是加強學習；
三是善於溝通；
四是依法統計；
五是團結同事。
最後，她希望2名新同事能永葆“四心”：
壹是認真做好工作的“恒心”；二是與鄉鎮（街道）、企業對接的“耐心”；三是勇於擔當，積極進取，讓領導“放心”；四是不忘“初心”，廉潔自律。
趙順招詳細講解了考勤、請銷假、加班審批、外出審批等局內部管理制度，並提出了6點要求：
壹是遵守上下班紀律；
二是努力學習業務知識；
三是積極撰寫各類文章；
四是大膽開創性開展工作；
五是遵守黨風廉政建設有關規定；
六是尊重領導，團結協作。
以上內容參考：樂清市人民政府-樂清市統計局開展新招錄公務員上崗前談心談話