各選拔機關派出調查組，采取個別談話、民主測評、實地考察、對象訪談等方式。，也可以根據需要進行專題考察和延伸考察，充分聽取有關領導、群眾、組織(人事)部門、紀檢監察機關、機關黨組織的意見，對考察對象的德、能、勤、績、廉，以及政治業務素質和所選崗位的適宜性進行全面考察。突出政治標準，重點抓好政治理論、制度執行力、履職能力、工作實績和公眾認可度的學習，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力和政治自律，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，堅決杜絕政治素質、道德品行、廉潔操守不合格者。
考察組要查閱幹部人事檔案，核實考察對象的“三年兩歷壹身份”及其他需要核實的情況(如個人有關事項報告、違紀違規和社會信用記錄等))，並如實寫出檢查報告。調查對象所在機關(單位)應當積極支持和配合調查組的工作，客觀真實地反映調查對象的實際情況。