面試成績100分，60分以上合格；當進入面試的人數少於或等於應聘人數時，應聘人員面試成績應達到70分以上方為合格。
事業單位公開招聘面試由組織人力資源部組織。面試采取結構化方式進行，主要測試應聘人員的理論政策水平、思維反應能力、綜合分析能力、語言表達能力以及履行職責所必需的基礎知識和能力。
通過資格初審的報考人員，請於8月27日9:00後登錄福建省事業單位公開招聘考試報名平臺下載打印準考證，不再另行通知。逾期未打印準考證或未及時提供合格照片未下載準考證者，責任自負。
報名註意事項:報考人員要慎重選擇職位，每個報考人員只能報考1個職位。報考人員在報名前壹定要認真閱讀計劃，仔細對比招聘崗位的資格條件。