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2022年湖南省邵陽市邵東市事業單位招生比例是多少?

各職位報名人數與招聘計劃人數之比不得低於3_1。未達到開考比例的,相應核減或取消招聘計劃數。少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位達不到開考比例需要開考的,經邵東市人力資源和社會保障部門批準並公示後,相應調整開考比例。

對經批準降低開考比例的崗位,或實際參考人數未達到開考比例的崗位,醫療衛生系統、教育系統醫療崗位綜合成績最低為50分;其他院校規定筆試成績最低50分。未達到最低分數線的考生不予錄用。

筆試時間、地點以準考證為準。筆試結束後,筆試成績將適時在邵東市政府網站和邵東市人力資源和社會保障局網站公布。請隨時關註,無需電話或短信通知,因自身原因錯過相關招聘信息,後果自負。

邵東公安局警務保障中心報考人員面試前需進行體能測評,由市公安局組織,市人社局和同級紀檢監察機關監督。體能測評人數與招聘崗位人數之比為2:1;根據筆試成績在該崗位考生中從高分到低分確定體能測評對象。

以上是2022年湖南省邵陽市邵東市事業單位招生比例的全部答案。

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