因為公務員的工資收入與當地的經濟發展水平密切相關，基本上當地的工資中位數就是公務員的工資。有些地方可能低於平均水平，有些小城市低於平均水平，有些大城市是標準意義上的中位數。比如這個地方，個人工資從高到低排序。第50個和51個人的工資加起來除以2得到這100個人的工資中位數，公務員的工資基本上和這個數字相差不大。
但如果公務員崗位不是特別關鍵，崗位級別不高，可能達不到中位，也就是六七十的水平。因為公務員的工資絕對不會是當地最低的，壹般都是中等偏上的，差不多在中等以下的，工資也不是不公開的。因為每個人都可以在網上獲得很多關於公務員薪酬和薪酬評價體系的信息，但並不指向壹個具體的地方。
處理壹些關鍵部門，敏感崗位不能公布，甚至不能說妳現在主要負責什麽。其他普通公務員的工資基本是透明的，因為就算他好，大家也可以根據公布的文件來推測。這個地方公務員的工資從哪裏來？可能的最高收入是多少，可能的最低收入是多少？這不是壹個特別嚴格的消息。