交流要有利於在更廣闊的範圍內經受鍛煉，開闊眼界，豐富經驗，增長才幹，提高領導水平；有利於中青年幹部較快地彌補由於閱歷單純所帶來的缺陷，提高決策和解決實際問題的能力；有利於轉變幹部作風，密切聯系群眾。
交流輪崗的原則：
是交流輪崗與培養後備幹部相結合的原則，優先挑選年輕、優秀、有培養前途的幹部交流，有意識讓他們接受各方面的鍛煉。
是交流輪崗與充實各級領導班子、改善班子結構、加強中層領導力量相結合的原則，逐步形成幹部梯次結構，實現班子的合理配置、優化組合。
是堅持個人服從組織安排的原則，被交流輪崗的幹部要講黨性，顧大局，堅決服務組織安排。