壹、招聘方式
采取考試(筆試、面試)與考察相結合的方式。筆試由省委組織部、省人力資源和社會保障廳組織，面試、體檢、考察等工作由用人單位或主管部門組織實施。
二、招聘對象及條件
(壹)候選人必須具備的基本條件
1.具有中國人民的國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.品行良好；
4.崗位所需的專業知識或技能；
5.符合崗位要求的身體條件；
6.崗位要求的其他條件；
7 .全日制技工院校高級班、預備技師(技師)班畢業生，分別參照相應的相當於專科、本科學歷。
(二)有下列情況之壹的，不予申請註冊。
1.現役軍人、試用期公務員、試用期事業單位工作人員、未畢業學生；
2.受刑事處罰期限未滿或者因涉嫌犯罪正在接受調查的人員；
3.未受到黨紀、政紀處分或者正在接受紀律審查的人員；
4.在公務員錄用和事業單位公開招聘考試中被發現有弄虛作假等嚴重違反招聘紀律行為未滿5年的人員；
5.除國家和省另有規定外，不得聘用事業單位人員。
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