什麽是農村法人？

第二十四條年度考核結果分為優秀、稱職、不稱職三個等次。

考核結果作為對法官獎懲、培訓、解聘、辭退以及調整等級和工資的依據。

第二十五條考核結果以書面形式通知本人。如果我對評估結果有異議，我可以申請復議。

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