法律分析:犯人在監獄裏領工資。根據監獄法的規定，罪犯在監獄服刑期間參加工作，應當按照有關規定支付工資，並執行國家有關勞動保護的規定。無薪監獄。根據法律規定，罪犯在監獄中執行刑罰，采取限制人身自由和強制勞動改造的方式。所以不像社會企業的員工，是不發工資的，但是可以根據監獄的實際情況適當發工資。
法律依據:《中華人民共和國監獄法》第七十壹條監獄在季節性生產等特殊情況下，可以參照國家有關工作時間的規定調整罪犯的工作時間。罪犯有在法定節假日和休息日休息的權利。
第七十二條監獄對參加勞動的罪犯，應當按照規定給予報酬，並執行國家有關勞動保護的規定。
第七十三條罪犯在工作中負傷、致殘或者死亡的，監獄參照國家勞動保險的有關規定辦理。
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