勞務報酬的規定是:勞務報酬所得，是指個人從事勞務取得的所得，包括設計、裝飾、安裝、繪圖、測試、檢驗、醫療、法律、會計、咨詢、講課、翻譯、審稿、書畫、雕塑、影視、錄音、錄像、演出、廣告、展覽、技術服務、介紹服務等。
法律客觀性:
中華人民共和國勞動合同法
第三十條
用人單位應當按照勞動合同和國家規定，及時足額支付勞動者勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法簽發支付令。
中華人民共和國勞動法
第五十條
工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。