勞動法是如何規定離職工資結算的？

法律分析:離職工資結算:提前30天書面通知用人單位是維護我們個人利益的前提，辭職後可以拿到勞動合同中的工資。對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度，合理確定其勞動定額和計件報酬標準。

法律依據:《中華人民共和國勞動法》第三十七條。

對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度，合理確定其勞動定額和計件報酬標準。