法律分析:尊敬的領導，本人臨產(xxxxx年懷孕，預產期XXXXX年)，屬於計劃內第壹胎合法生育，晚婚晚育。鑒於家庭居住地(固始)與工作單位(南陽)距離較遠，以及目前的身體狀況，難以堅持正常工作。根據中心相關規定，產假應為xxx天。我在此向中心申請產假，預計從xx到xx。希望領導給我認可。謝謝大家！特此申請；特此；敬禮；申請人。
法律依據:《企業職工生育保險試行辦法》第五條女職工依照法律、法規的規定享受產假。產假期間的生育津貼由生育保險基金按照上年度職工月平均工資計算支付。
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