在現代社會，很多所謂的專家經常會提出不負責任的建議，同時也用這種方式迷惑觀眾。從某種程度上來說，中國普通員工的權益保障途徑很少，很多人本身就無法享受相應的基本權利。如果我們進壹步延遲壹個人的退休年齡，這個人基本上就成了工作工具。當我們的專家說過早退休會浪費人才的時候，很多國家已經開始實行四天工作制，兩種現象形成了鮮明的對比。
這是什麽東西？
這是人事科學研究所的壹位專家提出的建議。在他個人看來，如果壹個人過早退休，這種行為本身就是對人才的浪費。這個建議提出後，很多人表示了對它的厭惡，同時認為這個專家充滿了地址未知。正是因為有這麽多這樣不負責任的專家，所以專家的公信力越來越差。
專家的建議很不負責任。
我們可以試著理解，即使壹個人才有相應的工作能力，也不代表這個人才壹定要推遲退休。對於國外很多人來說，歐洲壹些國家的人壹周只需要工作四天，壹天只需要工作五到六個小時。但是對於我國很多從業人員來說，即使很多人每天工作超過12小時，很多人的收入水平仍然在10000元以下。
個人認為，我們需要進壹步保障所有員工的基本權益，而對於這些所謂的專家，當這些專家提出所謂的建議時，這些專家需要首先做出自己正確的貢獻。