失職行為包括但不限於以下行為:
1.違反國家法律、法規、規章、制度或者決定，不執行或者擅自改變或者隱瞞執行事項的。
2.徇私舞弊，超越職權或者濫用職權，侵犯公民、法人或者其他組織的合法權益，索取或者非法收受他人財物的。
3.故意或者過失造成公共財產損失、人身傷害或者其他嚴重後果的。
4.泄露或者出賣國家秘密或者官方秘密的。
5.私下接受他人委托辦事，收受不正當利益。
6.故意或者過失不履行職責，致使國家利益、公共利益或者他人合法權益受到損害的。
7.以權謀私，利用職務之便為自己或他人謀取不正當利益。
需要註意的是，玩忽職守罪的行為需要滿足兩個條件，壹是違反法律、法規、規章、制度等規定，二是行為對社會公眾利益造成損害或者不當得利。同時，玩忽職守罪屬於公職人員罪，只有公職人員才能以玩忽職守罪定罪。