2.簽勞動合同不合格肯定是違法的，與公司客戶資源的商業秘密無關。妳不能因為公司觸犯了法律就否定公司的商業秘密權。
3.業務員寫的檢討主要內容應該是想搶走客戶資源的事實吧？如果是這樣，這篇綜述只是證明了壹些事實。如果能與其他證據核實，可以作為業務員試圖搶走客戶資源事實的證明。它不是有效的，也不是無效的，只是作為證據。
4.私人QQ應該屬於個人隱私的範疇。公司擅自查看業務員的私人QQ是違法的，屬於侵犯業務員隱私的行為。但這和業務員侵犯公司商業秘密是兩種不同的法律關系。