從近幾年的就業情況來看，約有40%的畢業生在外資企業工作，其余則不均衡地分布在外事機關、科研機構、高校和壹些國內企業、新聞單位。
從近期的人才供求來看，德國人才需求量很大，比較好找工作，尤其是高層次人才供不應求。這種可喜的局面主要得益於中德兩國在經貿、文化、旅遊等方面加強了合作。多年來，不僅有許多德國企業瞄準中國市場並進入中國，也有大量優秀的國內企業積極拓展海外市場，如青島海爾在德國的成功就是壹個極好的例子。
中德之間頻繁的貿易往來為未來德國人才提供了大量的就業機會和廣闊的發展空間。文化交流也在朝這個方向發展。中國和德國都是歷史文化悠久的國家，兩國的文化交流和交流需要大量優秀的翻譯家和研究者。
此外，另壹個突出的新發展趨勢是，近年來，越來越多的德國人來中國旅遊，中國也有壹些人有興趣去德國和其他西歐國家旅遊，因此對了解德國和德國社會文化的導遊需求很大。
可以預見，在未來相當長的壹段時間內，德國人才仍然是搶手的，就業選擇面廣，收入相對較高。當然，高學歷、高素質、有壹定特長(如管理技能、熟悉國際貿易)的人會更吃香，更能適應社會發展的需要。
畢業後需要用外語交流的工作:教師——到中學或大學當外語教師；研究人員——去大學或者研究所學習相應的語言；翻譯——在國家外事、經貿部門從事翻譯工作；還可以當導遊，收入挺高的。
大量的人會在機關事業單位從事外語相關的工作。從近幾年的就業情況來看，約有40%的畢業生在外資企業工作，其余則不均衡地分布在外事機關、科研單位、大專院校、部分內資企業和新聞單位。
可以選擇壹些德語企業比較多的城市去發展。當然前提是妳的德語水平不錯，因為很多德國人也會說英語，所以加油吧。
希望能解決妳的問題。