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領導說“三八紅旗手”評選的範圍不夠全面,如果全院都能參與評選怎麽辦?急!!

2011實驗區最大口岸在正確的領導下進行引導和監管。天津濱海新區法院以黨的十七大和六中全會為指導,堅持“三個先行”的指導思想,牢牢把握人民司法工作主題,堅持“醫院管理嚴、科技中心強、規範化強”。以及解決社會矛盾糾紛、創新社會管理工具確保公正廉潔執法、維護社會公平”,試驗區工作的新發展為濱海新區跨越式發展提供了和諧穩定的法治環境。

堅持正確不斷強化充滿活力的司法機關履行司法職能,維護司法領域穩定,公正執法,高質量實驗,促進社會發展的首要任務和新發展。實施了區委“調結構、增活力、進當下”主題活動,研究了新區法院以“聽民生、解民憂、促和諧”活動建立的聯系點級區域,研究了中國民營經濟。經濟,深入討論在司法區領導圍繞征地補償,房屋拆遷法律糾紛得到規範,以及在基層的大量沖突,以保障重點項目的有序進展。2011年* *實驗區接收各類案件6567件,結案率88.75%,平均審期6.4億元。

促進社會穩定和公正的刑事審判

牢牢把握社會治安形勢,各類刑事犯罪受到法律懲處,* * *接報刑事案件368起,其中已審判343人,平均緩刑2570116天,結案116起,標的額981000元。判698,沒有超出莘縣和超期羈押的情況。壹是凸顯法律的威嚴,保護生命財產安全和生活秩序。不斷總結量刑改革的成效,對故意殺人、故意傷害、綁架、強奸、搶劫等嚴重刑事犯罪和入室盜竊、盜竊、搶劫機動車和自行車的行為,依法嚴厲打擊。從我的實驗區?量刑改革在今年中央巡視組的巡視工作中得到充分肯定。第二,體現了司法的溫柔,強化了恢復性司法模式的運用。社會調查探索了審判前評估制度,完善了心理咨詢師“審判長,人民陪審員“審判陪審團”和“陪審員”的判決後,連接中國,以加強未成年人個性化教育的刑事司法系統的調解工作,全年完成了過失犯罪造成的輕傷害,因為鄰裏糾紛,民事賠償解決刑事案件228名被告人依法適用非監禁刑罰。綜上,刑事附帶民事案件,調解率87.5%,調解速度1.000%,有效化解了社會矛盾,體現了法律的公正公平原則,避免了上訪案件的意外發生。第三,社會管理創新,積極參與社會綜合管理的開展,社會綜合管理的宣傳,以及發揮作用的法律實踐基地。先後與南開大學濱海學院、天津外國語大學濱海外事系組織座談,安排50余名學生、300余名學生參加實踐實驗,提高了社會和法制觀念。

(二)能動的民事審判化解社會矛盾

1990年結案率為87.1%,申訴標的為3.4億元。

人性化的民事審判服務於民生的效果。結案時,要準確把握訴訟焦點,在“調解”二字上做文章,努力化解對立雙方。通過完善糾紛調解機制的多樣性、法律理性和人類情感的全程有機化,可以實現民事審判調解的壹體化。在審判中註重維護弱勢群體的利益,積極行使釋明權,防止老人、婦女、兒童等弱勢群體因不懂法而受到不公正待遇。房屋157涉及房屋確權的出售、出租、騰空房產的民事案件。在農村土地征收集體買賣確權案件中,通過梳理案例的指導和溝通,及時得到上級法院的支持,統壹法律,以有效控制此類案件的發生,維護農村土地征收補償的有序開展。擬拓展司法服務,定期召開社區巡回申訴法庭,巡回法庭勞動爭議,法官意外安排,在屈伸區三街鎮綜治服務辦公室工作,直接為基層提供服務。隸屬於太特省勞動仲裁委員會,切實維護勞動者和用人單位的合法權益。

新的消費者權利巡回法庭設在工商局辦公室,方便快捷的法律服務審判業務便利服務的發展。消費者的“綠色通道”第壹次被侵犯。那是壹次角色扮演服務企業參觀,討論如何尋求駐部隊大型企業的法律服務需求。在實驗的基礎上,保護了原告的訴訟請求,同時要註意保護被告的正常操作,挽救遭遇。因為經濟危機影響了暫時的經營困難,企業的發展前景。善於利用社會力量進行審判調解,積極探索在保險合同糾紛中運用調解化解矛盾。遠裏天津商會特別邀請大港工委、政法委、開發區、實驗區的領導參加在吉大港這個最受贊賞的港口舉辦的試驗區,評委處理得當。

(三)規範行政審判,引導社會行為

對每年處理行政糾紛的韓資企業,成功化解矛盾,服務和發展企業,表示衷心感謝。行政非訴執行324訴不執行審查369件,6件。行政支持行政機關依法行政,建立健全工作機制,執法辦案風險評估、社區民意調查和互動反饋,將行政審判引入圓桌聽證會,運用理念、和諧正面解讀《基本法》說理,將心理疏導、調解和解工作融入行政審判各個環節,化解矛盾,依法快速審判。不服行政工傷認定再審案,平息了原告多年的進京上訪,維護了弱勢群體的合法權益。社會關註、容易造成社會不穩定的非訴執行案件,及時實施聽證程序。第五,在非執行審查的情況下,為了督促、相對自動地履行義務,促進社會信用體系建設,強化合法行政意識,行政機關推。加強對行政機關的法律指導,多次參與太平鎮政府、稅務局、國稅局、公安大港分局、港分局、港南分局、計生委、環保局、綜合執法局、美國食品藥品監督管理局(FDA)等行政機關的協調管理,提出了可行性建議,受到行政機關的高度評價。

(4)司法權威

全年各類執法案件辦理2463件,保持有效執行和裁定2205件,裁定率89.2%。1892的實際裁定率為85.8%。創新實施,開展反規避實施活動,探索新的實施方式。在2011的8次懸賞執行中,825筆抵債資產得到持續經營,475筆抵債資產得到對賬。4.取得了良好的社會效果。規範制度執行,建立制度執行日誌,落實備案制措施,集中通報制,在反饋制度和制度上規範執行行為,加強執行透明度。優化執行環境,繼續加強與所轄工業部門、商業、住宅、公共安全、社會企業的溝通,有效協助執行工作機制,加強執行聯絡網絡建設,互通情況,確保執行線索的前瞻性、及時性和準確性,提高執行效率。落實明確重點,不斷完善勞動報酬、人身傷害、交通事故糾紛、生計弱勢群體、贍養費、子女撫養費、養育案件的執行工作。共* *工人血汗錢* *百萬元,判決* *百萬元事故賠償* *申請人挽回損失,養育落實* *兒童保護利益的弱勢群體的案件。61依法為* *老人提供贍養費有困難的申請人,需要司法救助的,覺得應該由人民法院照顧。

二,加強審判管理,確保公正,有效和

(壹)促進審判質量良性循環的三個關鍵點。

加強平衡。改革和完善審判質量和效率管理制度。定性影響指標的日常管理逐漸向常態化轉變。審判的質量和效率,在過去壹個季度,每月的意見管理的變化,只有在意見的意見為基層,註重第壹線的管理。完成局每月制定的12關鍵指標,展示所有幹警公共場所所有幹警會議集中評審的質量和效果,突出用客觀數據說話。中期競賽結束的試運行質量和效果進壹步推動了均衡結案,6月均衡結案率連續6個月保持在84%以上。

第二,註重完善制度。黃驊法院、津南法院、塘沽法院討論研究,先後制定了《暫行規定》等規範司法人員在自願履行過程中的績效獎勵審理、強化審理、委托中介機構等規範性文件。完善以現有制度的執行為重點,對行長在稅收管理制度中發現的漏洞進行補充監督評估並加以改進。

嚴格的審限跟蹤。在今年全面檢查清理的基礎上,嚴格限定審判跟蹤機制,在任意緩刑期內跟蹤半數以上未決訴訟。法院的綜合信息系統正在審理所有案件,並迅速及時地作出報告。在審限跟蹤機制的監督下,目前I試驗區管轄範圍僅限於正在審理的三年以上訴訟案件,年度審查期限2011年比去年同期的17天縮短。

(二)保障考試水平,全面提高的三項措施。

並監督審判質量。高級法院全面落實“評偵”工作,近兩年第二次發回百萬案件。再審案件由上級法院轉化指定,緩刑期過了壹年多。半數民商事案件由上級法院根據評分進行評查,並建立評查總賬,提交報告。同時,組織業務骨幹到上海市長寧區法院實施和運用九步審判實踐,是壹項綜合性的學習和研究內容。“要素審判”的思路,積極運用特殊評查要素和緩刑期較長案件的審判“思維”,“在返回轉換的條件下”,評查運用法官在固定當事人中申訴的證據材料和要素。

其次,提升實驗觀察能力的嘗試。在全市範圍內推行“高院定期質證舉證責任,舉證責任分配九步曲”指導全院宣傳資料和業務積累。遵守文件精神,觀察考試質量,提高審判能力的充分運用。西青薊縣、武清縣、北辰縣、南開Funf Hofe互相觀摩8次實驗,與同行對比,做了豐富的實驗。通過觀察,可以擴大範圍,采取集中觀察遊覽,增加觀察次數。審判委員會將以觀察、監視、觀察為主,組織新聞媒體、NPC代表、廠礦、醫院、警察試行。審判庭已經進行了18次實驗。

人民陪審員強化調解力量。充分發揮人民陪審員在審判中的重要作用,把監督審判、聯系人民群眾、向陪審團報告和提高陪審團素質作為審判監督的又壹重點。出臺並制定加強人民陪審員納稅評估工作的《通知》,對試驗區內所有以普通程序辦理這些案件的通知陪審員進行納稅評估。今年的實驗區適用於普通程序人民陪審員考核率達到53%的案件。在法庭審判中完善陪審團時間,陪審團值班頻率為每周3天半,在法庭陪審團接待、調解中,陪審團效果顯著提高。先後組織了6次有70余名旅客和陪審員參加的* * * *實驗觀摩活動,組織新9名陪審員法官學院進行了為期4天的業務培訓,進壹步提高了陪審員和陪審員的專業技能。

(三)三窗口司法服務人性化、便捷化。

首先,語音投訴服務中心的服務體系。2011,34216人訴訟服務群眾,5955人受理其立案申請。他們接待來信來訪30次,接收和轉發案件材料。宣判後,他們接聽了8468人的服務熱線,接待了8082名法官、653名乘客和167人提供了服務便利。新增公告代理窗口,方便市民申請公告。“強化網上訂票”的作用,給廣大人民群眾找了壹個錯誤。強化訴前調解,使21件涉及贍養費、離婚、鄰裏關系、拖欠工資等與人民群眾生活密切相關的民事糾紛得到訴前解決。群體性糾紛聯動機制,在地區工委和鎮政府相關部門的配合下,經過兩個月的協調努力,109村民起訴村委會解決征地協議簽訂前的糾紛,為天津濱海新區和中國的私家園林建設這壹重點工程的順利進行保駕護航。進壹步規範了信訪行為,先後制定了《關於來信登記轉送其他處室的若幹規定》和《領導包重點來信》,掃除隱藏的不穩定因素,因為收到的來信是有瑕疵的。14案,來訪人員常年收到主席來信和上級轉辦來信壹封,在回復8封的情況下,將材料送相關部門上級,接待當事人58人,實現了100%的辦結率,沒有出現接收或處理信件的問題,引發新的矛盾。

第二,豐富的交通法院服務。在完善專業實驗的基礎上,建立專業的交通事故法庭、交通巡回法庭,具備豐富的咨詢、訴前調解、立案、審判、執行壹站式服務功能,充分發揮“法院、交警、司法、保險企業四個1快速反應機制”,優勢互補、合力* * *,促使覆蓋司法調解、行政調解、逐步完善的整體力量。市人民法院民六庭和公安部門要召開聯席會議,創新思路,找工作,研究整改措施,在統壹的區域審判尺度上有效整合社會資源,形成合力,使調解工作在基層有組織。全年交通巡回法庭咨詢1800余人次。1.68訴前調解條件下,完成1.30和1.077,調解率63.40%,適用稅率匯總96.78%的管轄界限29.5天,實現立案。

提高快速庭審服務效果。進壹步制定完善速裁工作機制暫行規定“在擴大速裁範圍、提高速裁比例、延長試用期、限制送達、整合司法資源、完善集中送達、將送達小組分配到各業務庭和服務人員等情況下,進壹步調動各方積極性和靈活性,提高案件審理效率。”速度?全年完成CD 728箱,通關率達到100%。民事案件,616,112執法案件。與去年同期相比,不同類型案件的審判和裁定數量減少了104件,平均緩刑期為8.1天,平均緩刑期為13.6天和5.5天。

團隊基礎紮實,大有可為。

(壹)從細節入手,提高團隊產品質量。

全面落實政委“弘揚傳統堅定信念執法為民”主題教育實踐活動,認真組織開展以討論群眾意見為載體、“隊伍動態”為主題教育活動,傳達黨組工作思路,突出各部門工作重點,反映幹警工作狀況,努力提高隊伍思想素質。合理調整團隊結構,組建新的內部組織,根據實驗區、實驗段、人民幣匯率進行調整,重新任命科級幹部競崗的中層領導,補充新鮮血液,努力提高素質。實驗區目標管理的評價方法和制度,重點調整和細化評價分值,進行可操作性和有效性評價。制定實驗區出臺的《義務規定》和《考勤管理規定》,落實考勤打卡制度,開展紀律作風檢查活動,定期檢查通報上下班、病假、著裝儀容、司法禮儀,狠抓細節管理,努力提升隊伍專業素質。

(二)、從源頭抓起,不斷提高團隊能力。

首先,掌握研究資料完善“圍繞實驗,開展研究,完善研究,促進試驗”的原則,堅持三學工作模式,統壹規劃,合理確定主題的重點研究課題。主動申報的理論能力。高院,* * *有26個課題,其中第23個學術機構的報告,提交最高法院的論文7篇,全市報告的部分文章為第7篇。指標分解和工作,推動加強信息化工作,深入總結典型做法,形成良性機制,提出全年實驗區?4 .對外報送材料、97篇、86篇、工作信息和工作簡報3篇中反映專項問題的文章。各類刊物、媒體123次天津法院信息49條信息工作位居全市第三。第二,掌握案件日誌,提高工作能力。執行日誌完善,進壹步形成了在全院推廣法官辦案日誌每日記錄周壹交流、每月報送的形式,進壹步改善了法官的工作習慣,促使法官及時反映工作進展、總結經驗、強化工作計劃性。三要學習日制,提高專業能力。開展“學習日”活動,明確學習計劃、學習內容、學習方法和學習監督。督促理論和實踐的研究團隊總結實際推廣理論。第四,註重反腐倡廉教育,提高拒腐防變能力。黨風廉政建設政府簽訂了報送責任狀,組織參加了全市法院系統廉政建設電視電話會議,組織了全時段觀看“無法逾越”和“迷失”的教育片,最高法院對“近期個別基層人民法院幹警事件”進行了院內網絡“違規”通報,要求幹警始終繃緊獨立和弦實現隊伍,保持零紀律10年。

(3)從基礎入手,提升團隊地位。

壹起完善組織建設。濱海新區法院積極響應黨的要求,牽頭組建了黨支部,並召開了實驗區班子全體成員大會,產生了新壹屆黨支部的組建選舉結果。天津濱海新區受到黨的高度贊揚和領導。精益求精,激發活力。評論社會組織領導人和成員追求卓越的公開承諾。圍繞紀念建黨90周年和樹立先進典型,保春燕濱海法院被評為全國辦案模範法官、全國巾幗建功模範、優秀市級系統產生黨員和十佳法官、全國政法系統代表黨員和天津市優秀人選。在中國兩年,劉廷春芬被評為2009年3月8日-2010大港紅旗手,陳麗被評為新的長征總指揮。濱海新區沿海大港法院被評為紅旗黨組織、市系統先進基層黨組織、全國先進基層黨組織、政法系統。豐富宮廷文化改善供電。在積極關註文化豐富性和警察,以及提高生活質量方面發揮重要作用。球隊參加過大港工委,政治上組織過各種體育比賽,拿過羽毛球雙打冠軍,混雙亞軍,亞軍,拔河亞軍。實驗區組織全市法院系統高級法院書畫攝影展繪畫興趣小組在全市法院書畫攝影展開幕式上提交優秀書畫作品進行展示。在市高院參加紅歌集錦和紀念建黨90周年的各種演出,受到高院領導的肯定。綜合成三次拜訪,問了壹個儀式,壹個蛋糕卡,吃水果的細微差別,壹次體檢。民警深刻體會到了黨的關懷和關註群體的人文關懷。法院文化建設經驗,我院城市法院會議文化建設經驗交流。

(4)保護和改善團隊的環境。

在食堂等電子顯示屏醒目位置安裝“持續強化,信息技術助力實驗發展”的信息化建設與應用管理措施,並適時公布,強化各實驗區的信息化。綜合系統的開發和應用,豐富了綜合系統的欄目內容和基礎數據。積極推進信息技術在審判管理、案件辦理、安全監控、審判現場、績效評估、應急處理指令、司法統計等審判流程中的應用和發展。與此同時,科技法院數字化流程管理CRIC建設步伐不斷加快,建設步驟和具體方案不斷完善,以提高信息技術對社會的影響,更方便完善審判程序和法律完善的設施、建築和地下車庫,幹警健身娛樂場所和設施。改造不同類型的門禁設施,提高安全防範能力。將門放置在顯著位置,以安裝和構建大型效果。屏幕顯示屏幕,開啟法院法官為民辦事,促進法院工作方便群眾訴訟。

2011在全體民警的共同努力下,取得了壹定的成績。與此同時,在新區發展的要求、隊伍建設、審判管理和警務人員的工作理念等方面還有很多差距和不足,需要我們在工作中加以改進和完善。對此,我們會積極調整清醒的認識,找準定位,做出恰當的應對。2012工作,夯實基礎,求真務實,循序漸進,全面推進試驗區各項工作。

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