簡歷的標題出現在簡歷內容的前面，可以說是HR對壹份簡歷或者求職者的第壹印象。最常見的稱謂是求職者的名字，或者直接命名為“簡歷”或“我的簡歷”。最好的標題其實是“應聘職位+姓名”；應屆畢業生簡歷的標題可以寫成“姓名+專業+學校+學歷+畢業時間”。
第二，個人信息
如果應聘者在招聘要求中沒有寫明個人信息，最保險的做法是只寫“姓名+聯系方式(手機、郵箱、微信)+工作照”。這裏應該指出的是:
電話:固定電話要加區號；手機號碼的11位最好用分隔符“-”隔開。建議妳采用3-4-4的結構；申請工作時可以加上國家代碼。
電子郵件:應屆畢業生最好不要使用學校的電子郵件，因為有些企業會將其作為垃圾郵件屏蔽。
地址:個人認為最好不要寫。第壹，HR不會給妳郵寄通知或者公司資料。第二，可以保護隱私。
性別:如果招聘企業沒有特殊要求，就不要寫性別。有的公司喜歡男同學，有的公司喜歡女同學。在不確定的情況下，還是不寫性別的好。
籍貫:壹般來說不建議寫籍貫，但是申請本地企業也可以。很多企業不會默認接受外國人，因為外國人離職率高。
政治面貌:除非妳是國企或者公務員，否則不會特別在意這個問題，但是如果妳是黨員或者其他民主黨派的，也可以寫下來，因為不優秀的人通常是不會被吸收進這些群體的。不用擔心外企不接收黨員，這種情況幾乎不存在。
三、求職意向
求職意向不要太寬泛。如果妳有多個職業目標，最好寫不同的簡歷。每份簡歷的求職意向都要針對崗位的特點和要求。工作意向越具體，越有針對性，獲得面試的機會就越大。
正確書寫:
在工作意向中，也可以說明:實習/應屆畢業生:開始工作時間；實習生每周的工作天數。
第四，教育經歷
當妳有多種教育和培訓經歷時，妳通常按時間倒序寫。
如果妳的專業與工作要求不匹配，妳又沒有學習過相關課程或者輔修經歷，那麽在這種嚴重的學歷傷害下，妳就應該弱化自己的學歷，而強調與工作相關的其他實習經歷或者社會實踐經歷。比如法學專業報考行政文秘崗位，把相關實習放在前面，教育經歷放在後面。
動詞 （verb的縮寫）工作經驗
這部分內容是HR最關心的。在描述工作經歷時，最萬無壹失的方法就是按順序描述“我在什麽背景下參與了什麽，負責了哪個部分，結果如何”。要特別註意邏輯順序，層次感，最好用數字來表達。
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書寫正確；
不及物動詞榮譽獎
榮譽獎不僅要列出獎項名稱，還要用數字顯示獎項難度或獎項範圍，讓HR了解獎項含金量，從而增加簡歷通過篩選的概率。比如:
七、愛好
妳只需要選擇1，2項與求職意向相關。
八、自我評價
判斷自我評價是否合格有三個標準:
標準壹:別人是否也能用這些話評價自己。不要寫“我性格開朗，善於溝通”之類的陳詞濫調。反面例子: