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為什麽業務流程再造不僅涉及技術,還涉及人的因素?

因為業務流程再造涉及到業務運營的方方面面,往往是壹個技術上的改變,整個流程中每個人的職責都和以前不壹樣。員工職責的變化最容易導致變革的障礙。因此,業務流程再造必須考慮人的因素。

業務流程再造(BPR)是20世紀90年代迅速發展並廣泛實施的壹種新的管理思想。它最早由美國的邁克爾·哈默於1990提出,並於90年代中期首次引入中國學術界,隨後隨著ERP在中國應用的熱潮逐漸為國內企業所熟悉。按照哈默的定義,“BPR是對企業的業務流程進行根本性的重新思考和徹底的重新設計,從而實現成本、質量、服務和速度的大幅提升。”

BPR對企業的改造是全面徹底的,現有的大部分系統都會被打破重組。企業只有關註客戶,關心流程,高效運營,才能在未來的市場中生存。業務流程是壹組為客戶創造價值的相關活動。它的主要特點是協作,而不是排名順序。流程管理強調管理面向業務流程,流程決定機構;管理以流程為中心,定位業務流程執行的決策點;在業務流程中建立控制程序,壓縮管理層級,建立扁平化管理組織,提高管理效率。業務流程再造作為壹種極其前衛的管理思想,具有更新管理理念、解放管理思想、創新流程模式的意義。

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