招聘普通高校畢業生工作的通告
現將天水市2010年市、縣（區）事業單位公開招聘普通高校畢業生工作有關事宜通告如下：
壹、招聘計劃
2010年全市市、縣（區）事業單位公開招聘普通高校畢業生計劃***684名，其中：市直單位90名，秦州區100名，麥積區90名，秦安縣80名，甘谷縣110名，武山縣80名，清水縣 54名，張家川縣80名。
二、招聘條件
1、具有2007年及以後畢業的全日制普通高校專科（含高職）及以上學歷；
2、持《擇業通知書》且按規定已登記註冊並尚未就業；
3、天水籍生源；
4、同時具備所報考職位規定的其他條件。
三、招聘程序
（壹）組織報名
1、報名地點：市直事業單位公開招聘報名工作由市人社局組織，地點設在市人社局三樓大廳；縣（區）事業單位報名工作由縣（區）人社（人事）局組織，報名地點自定。
2、報名時間： 2010年10月11日至15日，***5天。
3、報名方式：采取現場報名的方式。參加本次公開招聘考試的人員原則上限報壹個職位；參加市直事業單位公開招聘的人員可同時兼報生源縣（區）的職位。
4、報名要求：報名者須提供畢業證、擇業通知書、戶口遷移證（戶口簿）、身份證以及職位要求的其它有關證件的原件及復印件、近期免冠兩寸彩色照片4張。外地生源與天水生源結婚的，還需提供結婚證原件及復印件。報考者必須現場填寫《天水市2010年事業單位公開招聘普通高校畢業生報名登記表》。報名費150元。報考文化系統有面試程序職位的人員，須征得用人單位目測同意後，方可參加報名。
既報考市直職位，又兼報考縣（區）職位的考生，須先報市直職位，然後持市上出具的報名手續，到生源縣（區）直接報名，縣（區）不再收費。兼報生源縣（區）職位的，先進行市直職位的選拔，未被錄用者，再參加縣（區）職位的選拔，已被市直單位錄用但自動放棄者，縣（區）不再錄用。在各類普通高校畢業生就業考試項目中已被錄用的人員，不得參加本次事業單位招聘考試。凡作弊的考生，壹律取消考試資格，今後三年內不得參加各類就業考試。
（二）筆試
1、筆試內容：①筆試內容為《公***基礎知識》、《行政職業能力測驗》和《申論》，總分150分，各占50分（含市職業技術學校工科類職位的考生）；②市直教育系統特教學校筆試內容為教育學、心理學、教育法、教師法、義務教育法；市二幼筆試內容為幼兒教育學、幼兒心理學、幼兒衛生學、教育法、教師法、義務教師法。筆試成績實行百分制。
本次考試原則上只進行筆試不再面試，筆試成績為總成績。個別特殊崗位確需面試的，其筆試成績按70 %的比例計入招聘總成績；面試成績實行百分制，按30%的比例計入招聘總成績。如個別職位報考人數達不到招聘計劃人數，且成績較差者，取消面試資格；進入面試後，面試成績較差者，取消其錄用資格。
2、筆試時間：11月7日上午9:00—11:30。
3、筆試地點：詳見《準考證》。考試前壹周內，報考市直職位的人員（含兼報生源縣區職位的）到市人社局三樓領取《準考證》，報考縣（區）職位的人員到縣（區）人社（人事）局領取《準考證》。
4、比例要求：市直招聘職位報名人數達不到1:2的，除個別緊缺專業外，原則上要調整或取消該職位招考計劃。
（三）面試
有面試程序的職位，根據筆試成績，從高分到低分依次排列，按1：2的比例確定進入面試人員名單。
（四）體檢
體檢工作分別由市、縣（區）人社（人事）部門組織進行。面試結束後，根據招聘考試總成績，從高分到低分，按1：1的比例確定參加體檢人員。體檢費用由考生自理。體檢標準參照《公務員錄用通用標準(試行)》執行。體檢不合格的，取消錄用資格並按考試總成績依次遞補。
（五）資格復審
市人社局對體檢合格人員的資格條件進行復審，如有不符合招聘條件的，取消其錄用資格並依次遞補。
（六）公示及錄用
市人社局對擬招聘人員在《天水市人事編制信息網》進行公示，公示時間為7天。公示結束無異議後，分別由市、縣（區）兩級人社（人事）部門辦理審批、錄用和派遣手續。
四、優惠政策
農村獨生子女領證戶、二女結紮戶子女在筆試成績中適當加分（有面試程序的加5分，沒有面試程序的加3.5分）。申請加分的考生須提交個人申請，並提供《獨生子女父母光榮證》或《二女戶父母光榮證》、《家庭戶口簿》原件和復印件及村委會出具的證明，由鄉鎮政府，縣（區）計生部門、人社（人事）部門，市計生部門審核加註意見，有關證明材料報名結束後壹周內報市人社局審定並統壹進行公示，逾期不再受理。凡弄虛作假者，取消報考資格並在今後三年內不得參加全市各類就業考試。
附件：
1、天水市2010年市直事業單位公開招聘普通高校畢業生職位表；
2、天水市2010年縣（區）事業單位公開招聘普通高校畢業生職位表。
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天水市人力資源和社會保障局
二○壹○年年九月二十七日