當前位置:法律諮詢服務網 - 企業資訊 - 公司閱讀活動總結

公司閱讀活動總結

公司閱讀活動總結範文(5篇壹般性文章)

壹場精彩的活動結束了,相信大家都有收獲。讓我們總結經驗,展望未來。現在總結活動妳是不是很茫然?以下是我整理的公司讀書活動總結短文(壹般5篇)。歡迎閱讀收藏。

公司讀書活動總結1壹、讀書學習活動目的

XXX公司讀書活動以“立足崗位,團結奮進,與企業共成長”為宗旨,努力形成工學結合的良好氛圍,樹立勤於學習、善於學習的學習理念,搭建開放的學習平臺,讓全體員工在工作中學習,提高理論和實踐水平,將讀書所學知識運用到工作中。專門開展讀書學習活動。

二、活動體驗

在閱讀活動的過程中,我深深地意識到:

(1)只有思想認識到位,才能搞好讀書學習活動。思想是行為的先導。沒有正確的思想認識,行為很難到位。

(2)領導重視並提供壹定便利,為活動提供了有力保障。

(3)抓創新,使活動不斷深化。

(4)只有突出重點,才能實現活動的最終目標;開展“立足崗位,團結奮進,與企業共成長”的讀書學習活動,最終目的是提高員工的學習意義和愛崗敬業的精神。在此次活動中,員工積極參與,形式多樣,讀書分享節目精彩新穎,氣氛熱烈,達到了讓讀書學習活動意識深入人心的目的。

第三,存在問題

“立足崗位,團結奮進,與企業共成長”讀書學習活動雖然卓有成效,但仍存在壹些問題和不足:

(壹)員工參與活動的積極性有待進壹步提高;

(二)活動準備和實施工作有待加強,工作不夠深入;

(3)內容和形式單調,未來活動多樣化。

第四,努力方向

認真總結開展“立足本崗位,團結奮進,公司成長”讀書學習活動的經驗教訓,本著因地制宜的原則,努力做好下壹步讀書學習活動。總之,通過這項活動的開展,取得了良好的效果,讀書學習的意識深入人心。全體員工要不斷加強學習,調整思路,轉變觀念,團結壹心,與時俱進,以適應公司未來的發展需要。

公司讀書活動總結2好書如老人諄諄教誨;像導師壹樣,有說服力;作為朋友,靈魂伴侶。積累語言,豐富知識,陶冶情操,終身受益。為了進壹步推動金屬結構公司的可持續發展,激發員工的讀書熱情,營造學習型企業氛圍,金屬結構公司在建安公司領導的關心和指導下,開展了豐富多彩的讀書活動。通過讀書活動的開展,進壹步提高了員工的思想覺悟和文化底蘊,有效促進了和諧集體的建設,達到了活動的目的。總數如下:

壹是發揮“四大功能”,使讀書活動成為廣大勞動者的自覺行動。

(1)發揮金屬施工企業的主導作用。

金屬建築公司成立了以黨支部書記為首,經理、副經理、工會主席分管讀書的領導小組,做到了分工明確,責任到人,形成了密切配合的工作局面。在閱讀活動中倡導“閱讀文化,強化專業知識”的理念。深入宣傳,營造良好的讀書學習氛圍。根據建安公司季度工作計劃,金屬結構公司及時制定了詳細可行的讀書活動計劃。根據活動計劃,金屬結構公司的閱讀活動正在蓬勃發展。隨後,各生產隊召開主題班會,出版主題黑板報並發表文章,在公司窗口設立讀書活動宣傳欄,多渠道、深入地宣傳讀書學習的重要性,提高了廣大職工的思想認識,為讀書活動計劃各項活動的深入開展打下了堅實的基礎。

(2)發揮技術骨幹的指導作用。

金屬建築公司的技術骨幹都是生產隊的班長或者工作多年的師傅。他們有很好的實踐經驗和很多學徒。是廣大職工的榜樣,所以技術骨幹的積極性是職工讀好書的關鍵。金建公司積極安排相關技術骨幹和班長對員工進行指導,以生產班組為員工開展讀書活動的主陣地,充分發揮班長和技術骨幹的指導作用。同時也非常重視言傳身教,開展豐富的管理者讀書活動,豐富管理者的內涵和修養,增加其凝聚力和親和力。

(3)充分發揮員工的主體作用。

開展讀書活動,員工是主體,必須充分調動員工的積極性、主動性和創造性。我金屬建築公司讀書活動領導小組定期征求廣大員工的意見和建議,隨時改變活動計劃,根據員工的需求改變讀書內容。為形成人人喜歡讀書、人人讀得好的終身學習目標,開展了壹系列豐富多彩、靈活多樣的讀書學習活動,取得了良好的效果。

(4)發揮職工之家的陣地作用。

工人之家是員工業余時間學習和娛樂的地方。在讀書活動中,我們把這裏變成了金屬公司員工學習的重要場所。我們把各個辦公室的書集中在這裏,供員工瀏覽和討論。

第二,堅持“三個結合”,把讀書活動作為生產工作的有效載體。

(壹)、讀書活動與道德修養。圍繞道德修養的工作目標,金屬結構公司將讀書活動與道德修養緊密結合,培養員工從我做起,從小事做起,因材施教,循序漸進,持之以恒。《員工行為處分暫行條例》和《員工行為手冊》的閱讀,使書本內容逐漸轉化為員工遵守的行為準則。在閱讀活動中教育員工用這些“守則”與自己約好時間,改掉不良行為習慣。

(二)、讀書活動與企業文化建設。企業文化對員工的身心健康有潛移默化的影響。為了給員工營造壹個良好的讀書環境,金屬結構公司把讀書活動、養成教育、企業文化建設三位壹體的目標定為突破口。

(3)、閱讀活動與實際生產。在讀書中學習知識,在生產中增長才幹,是金屬結構公司廣大職工的知識。在組織讀書活動中,我們非常重視對員工的實踐教育,讓員工在實踐中了解專業知識。我們邀請了生產線的老師傅出題,對鉚工、焊工、起重工進行了實操考試,大大提高了員工的專業技能。

通過讀書活動,金屬結構公司的生產工作有了明顯的變化。

首先,進壹步培養了員工良好的閱讀習慣,提升了自身修養。自開始閱讀以來,職工的閱讀熱情壹直很高。到了休息時間,職工們手裏拿著書,有空就孜孜不倦地讀。逐漸養成愛書、博覽群書的好習慣。

第二,它促進了企業文化的建設和勞動紀律和態度的進壹步變化。通過讀書活動,企業的文化氛圍更加濃厚。

第三,成績顯著:

1,據不完全統計,今年金屬結構公司人均閱讀10本書,33名員工閱讀量最多;

2.湧現出壹大批“讀書星”;

3.閱讀競賽成績顯著;

4.員工的優秀文章頻頻見諸建安簡報和彩報,員工為能在報紙上展示自己而自豪和驕傲;

總之,金屬結構公司讀書活動的開展,將對每壹位員工的健康成長產生深遠的意義。讀書學習是壹項長期有效、文明健康的教育工程,需要每壹位員工持續投入巨大的熱情。在全公司形成人人讀書的良好氛圍,促進金屬結構公司生產工作的進壹步轉型,不斷提高生產質量和效率。

公司讀書活動總結3。有人說過:書是良醫,能治愚人;書是良藥,能理氣。200*年以來,位於XX西北XX故裏的XX公司工會在建設“學習型企業”的過程中,堅持在員工中開展讀書活動。通過壹年讀幾本書,把員工的讀書活動提升到壹個更高的層次,使員工的思想政治素質、業務素質、心理素質逐步升華,有效解決企業在改革發展、崗位競爭、員工等方面的問題。為構建和諧企業,實現公司和電網又好又快發展提供了強有力的思想政治保證。

背景:19xx年,公司由當地壹家農電企業管理,同時這壹時期電力體制改革不斷深化,廣大員工的切身利益和思想觀念受到極大沖擊,也出現了各種不穩定因素,具體表現為:壹是員工思想不穩定。公司隸屬關系變更後,涉及壹些幹部職工的崗位變動、子女就業等關系到他們切身利益的問題。有的員工情緒激動,愛吵架,對員工心理影響很大,思想不穩定。第二,團結意識受到了沖擊。由於體制劇變,個別幹部利益受到影響,產生消極思想、抵觸情緒和小團體傾向。這些問題不僅影響了公司的穩定,還直接威脅到公司的正常生產安全。

針對這種情況,該公司工會結合中華全國總工會提出的“創建學習型組織,爭做知識型員工”活動,在全體員工中開展了壹系列讀書活動,教育影響員工思想,轉變觀念,提高覺悟,從而推動了全公司的思想政治工作,有效地維護了公司內部的穩定,也“讀”出了企業的和諧,促進了公司的快速和諧發展。

做法:20xx年以來,公司工會堅持不懈地組織員工開展讀書活動。具體做法是:壹是加強領導,精心組織。為了做好讀書活動,工會成立了讀書活動領導小組,由工會主席任組長親自抓讀書活動,領導小組下設讀書活動辦公室,具體安排、監督、考核讀書活動。每年年初,領導小組根據公司情況下發讀書活動文件,制定員工讀書計劃,將具體書章量化到月、到人。二是加大投入,形成氛圍。形成良好的閱讀氛圍是保證閱讀活動紮實開展的基礎。公司集資成立了職工閱覽室,購買了大量管理、商業、法律方面的書籍。同時,他們每年還會根據公司情況購買不同種類的書籍組織員工閱讀。書籍內容豐富,知識面廣,從現狀教育書籍、法律法規到管理知識、電力專業知識,應有盡有。幾年來,該公司購買和發行了26本書,投資超過32萬元。三是加強監管,註重效果。為了保證讀書活動的實效,公司工會專門制定了讀書活動的考核辦法,規定每個中層幹部每月結合讀書目的寫壹篇讀書心得,每個員工每季度寫壹篇讀書心得。各基層分公司在初評獎勵的基礎上,每季度向公司工會通報5次優秀學習經歷,工會每半年組織對員工優秀學習經歷進行復評獎勵,有效提升員工學習興趣,培養終身學習意識。幾年來,公司共收到員工閱讀體驗265,438+000余次,其中優秀體驗372次受到表彰獎勵,市級及以上表彰體驗65,438+00余次。四是加強交流,取得進步。針對部門、班組員工接受程度不同的情況,公司工會還專門設立了讀書日,確定每周五下午為讀書時間,在部門、班組安排讀書學習活動,開展讀書心得交流討論,讓每個員工都能與大家分享所學所想。同時,他們還舉辦閱讀演講比賽、有獎知識問答等。,並不定期組織部門和團隊的尖子生給其他員工授課,根據自身條件傳授學習方法和學習經驗,指導和幫助其他員工加強閱讀和學習。

公司讀書活動總結4 9月15日至11月15日,長春供電公司工會回應,XX年是十壹五規劃的開局之年,是教育年的號召,在公司女職工中開展了以“提高素質,為企業做貢獻”為主題的讀書活動。到目前為止,可以說達到了預期的效果,達到了預期的目的。

為深入生動地開展女職工讀書活動,公司工會轉發了網、省公司的文件,並結合長春供電公司實際,下發了自己的文件。讀書活動中,各基層單位高度重視,堅持貼近實際、貼近生活、貼近員工,舉辦了壹系列豐富多彩、生動活潑的讀書活動。各基層單位為本單位、本部門的女職工提供良好的崗位和舒適的學習、研究環境,同時給予經濟支持,包括裝修讀書環境、購買圖書資料等。,組織和引導廣大女職工開展素質培訓,推進職工讀書陣地建設。特別是壹些基層單位通過舉辦包括普及性知識講座在內的壹系列文化講座,極大地促進了新知識新文化的傳播,提高了廣大女職工的思想文化素質。此外,我公司還緊密開展社會主義榮辱觀教育,不斷豐富和提升女職工讀書活動的思想道德內涵。

工會主席非常重視讀書活動,提出女職工讀書活動是壹項長期的工作。為進壹步提高水平,擴大效果,在活動室高度緊張的情況下,為員工建立了寬敞的圖書室和舒適的閱讀環境,並在原有圖書室的基礎上購置了10萬元的圖書,得到了廣大員工的壹致好評。

同時,公司工會還按照國家電網公司和省公司的通知要求,對讀書活動進行了科學、全面、細致的安排,做到了計劃明確,落實保障有力,確保了女職工讀書活動生動、紮實、有效。

整個活動有三個階段,分別是準備階段(9月底前)、閱讀階段(65438+10月)和成果展示階段(65438+10月底至165438+10月中旬)。在準備階段,主要以宣講宗旨和宣傳為主。在讀書階段,公司工會工作人員不定期組織女職工進行座談,讓大家暢所欲言,談談自己前壹階段讀書的心得、體會和方法,以及對工會開展女職工讀書活動的組織和活動的意見、建議和自己的需求,並把自己讀過的好書(書名)推薦給工會。到目前為止,工會* * *已經收到了70多種推薦書目,從閱讀中學習。

XX年是國家電網公司實施“十壹五”發展規劃的開局之年,也是我公司的企業管理年。希望公司廣大女員工繼續開展讀書活動,在女員工中營造學習、鉆研業務的良好氛圍,調動廣大女員工加強修養、努力學習的積極性。同時,要進壹步提高女員工的整體素質,鼓勵廣大女員工為建設“壹強三優”現代化公司做出貢獻。本次活動* * *評出獲獎征文45篇,其中壹等獎1篇,二等獎2篇,三等獎3篇,其他均為優秀獎。

公司讀書活動總結5根據XXX關於讀書活動的通知安排,XX公司結合實際情況組織了壹系列讀書活動,現將活動情況匯報如下:

壹是精心安排部署,營造良好氛圍

為保證讀書活動的順利開展,公司黨委下發通知,明確了活動的目的和內容,堅持通過開展讀書活動豐富員工精神文化生活,提高員工文化涵養和思想境界,要求領導幹部帶頭讀書,支持和參與讀書活動的開展,鼓勵員工業余時間讀書,培養員工讀書意識,做好讀書工作,為讀書活動的有效開展營造健康良好的輿論氛圍。

第二,豐富活動內容,保證活動效果。

壹是開展學習講座活動。今年已舉辦3場大講堂,組織黨員幹部觀看學習了XXX先進事跡視頻和感動中國人物XXX的先進事跡視頻資料,教育引導幹部職工向先進典型學習,向他們學習,認識思奇。

二是開展主題征文活動。xxxx年4-8月,公司開展xxx主題征文活動。活動開展以來,廣大幹部職工積極響應和參與,* * *共征集主題征文179篇。經過評選,32名優秀稿件作者獲得通報表彰。

三是開展閱讀分享活動。為鼓勵全員讀書,建設書香企業,引導幹部職工養成愛讀書、愛分享、會讀書、愛分享的良好習慣,公司黨委組織開展了以xxx為主題的讀書分享活動,* * *征集讀書分享文章89篇。通過活動,引導幹部職工養成良好的學習習慣,營造多讀書、愛讀書、讀好書的氛圍。

讀書活動開展以來,xx公司精心組織,幹部職工積極參與,產生了良好的效果,有效加快了企業文化建設步伐,促進了學習型企業建設和知識型員工培養,營造了學以致用的工作氛圍,為促進公司穩定發展提供了強大的精神力量和智力支持。

  • 上一篇:工業信息化部政務服務平臺
  • 下一篇:在公司名稱評分測試中獲得吉祥滿分的公司名稱。
  • copyright 2024法律諮詢服務網