當前位置:法律諮詢服務網 - 企業資訊 - 2022年,湖北鹹寧市公布346家事業單位引進人才。

2022年,湖北鹹寧市公布346家事業單位引進人才。

#事業單位#簡介為貫徹落實中央、省委、市委人才工作會議精神,深入推進人才強市戰略,加強高素質專業人才隊伍建設,決定2022年在鹹寧市開展事業單位“引才專列”,全市47家事業單位將向全國“雙壹流”重點高校引進243名事業單位工作人員。湖北科技學院(湖北省立大學,位於鹹寧市)向社會引進博士人員103人。為方便考生報考,現將有關信息發布如下:

1.註冊條件

1.引進對象為我國“雙壹流”高校今年及2020年、2021年畢業的全日制本科及以上畢業生;

2.具有中國人民國籍,遵紀守法,品行良好;

3.有畢業證、學位證“雙證”(2022屆新生在2022年7月31日前取得雙證);

有下列情況之壹的,不得報名參加考試:

1.曾受刑事處罰、曾被開除公職,期間受處分或者影響期未滿的;

2.涉嫌違紀違法,正在接受有關機關審查,尚未作出結論的;

3.發現各級公務員和事業單位招聘中存在弄虛作假等嚴重違紀行為的;

4.鹹寧市機關事業單位編制內人員;

5.法律法規規定的其他情形。

2.註冊和資格考試

自本公告發布之日起接受報名,采取網上報名和資格審查的方式(本次招聘活動陳述當天接受現場報名)。考生填寫附件3《鹹寧市2022年“人才培養直通車”報名表》,連同資格審查材料(所有報名資格審查材料均以“崗位代碼+姓名”命名)發送至指定郵箱:xnsyczl @ 65438+。聯系電話:市人社局業務處0715-8235950,市人才服務局綜合處0715-8235990。

報名截止時間:2022年5月29日12: 00。

報考人員只能選擇壹個職位進行報名,報名和考試使用的身份證必須壹致。報名時,應聘人員應認真閱讀招聘公告,如實填寫相關信息,並對填寫信息和提供材料負法律責任。

報名及資格審查須提供以下材料:(1)本人身份證、學歷證書、學位證書、職稱證書、學生證、執業資格證書及其他與崗位要求相關的證件;(2)在職人員參加報考的,須經所在單位同意,並出具同意報考的書面證明;(3)以上材料均以電子照片或掃描件形式發送至報名郵箱。

資格初審合格者方可參加考試,考生資格審查貫穿整個招聘過程。

3.檢查

考試分為筆試和面試,總成績=筆試×40%+面試×60%。筆試成績、面試成績、總成績均采用百分制。

筆試主要測試考生的基礎知識、政策和理論水平,分析和解決實際問題的能力,文字表達能力。根據筆試成績從高到低對崗位進行排名,按照各招聘崗位招聘人數3: 1的比例確定入圍面試人員。筆試成績未達到3: 1的考生全部進入面試。博士直接進入面試,不計入3: 1的比例。

面試主要測試考生的綜合分析能力、語言表達能力等綜合能力。

在總分並列的情況下,學歷高者優先,面試成績高者優先,有工作經驗者優先。

筆試時間暫定於2022年5月30日。筆試地點和面試時間地點另行通知。如有調整,具體電話通知(請保持手機暢通)。鹹寧職業技術學院單獨組織本單位人才引進崗位考試。考試采用專業水平測試方式,具體考試時間和地點由單位另行通知。

根據各崗位總成績排名,按照1: 1的比例確定體檢對象。對面試人數與招聘崗位計劃人數之比等於或小於1:1的崗位,實行面試成績合格線控制。

4.身體檢查

體檢和考察工作由主管部門和招聘單位負責。體檢參照公務員體檢標準執行,體檢費用由考生自行承擔。招聘單位或被考察人員對體檢結果有疑問的,可以進行復檢,復檢只能進行壹次。體檢結果以復檢結論為準,費用由申請人承擔。

考察突出德才素質,重點考察其思想政治素質、道德品行、能力素質、學習工作表現。

考察過程中,要嚴格審核考生資格。

體檢不合格或考生放棄缺額的,招聘單位可根據需要按總成績依次遞補。

5.宣傳和就業

體檢、考察結束後,招聘單位根據考生體檢、考察總成績,集體研究確定擬聘用人選,經主管部門審核同意後,原則上在壹周內報市、縣人事管理綜合部門備案,擬聘用人選經公示無異議並經市(縣、市、區)委人才工作領導小組審核同意後,辦理招聘聘用手續。

被聘用人員無正當理由在接到聘用通知後20日內未報到的,取消聘用資格,招聘單位可根據需要按總成績對替補人員進行排名,並按上述程序重新辦理相關事宜和手續。

6.管理和治療

1.工資和福利。鹹寧市事業單位聘用工作人員,按照《事業單位人事管理條例》實行崗位管理,執行國家、省、市、縣規定的工資政策。

2.生活補貼。生活補助由市縣財政分級支付,連續三年每個博士3000元,碩士1.500元,本科生每月600元。各縣(市、區)可根據當地實際情況調整補助標準。

3.服務保障。引進人才住房、配偶工作、社保、戶籍等。,在政策範圍內優先考慮。如果在鹹寧暫時沒有自住住房,可以按規定申請人才公寓或公租房。

4.其他人。引進人才最低服務年限為5年(組織調動的除外)。服務期內離職或考核不合格者,取消資格。

7.防疫要求

申請人應自覺服從疫情防控工作安排和相關要求,配合衛生防疫工作,並按要求出示《健康碼、旅行碼和核酸檢測陰性證明》。只有體溫低於37.3℃的人才能進入會場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排者,取消資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的,依法追究相關責任。

1.鹹寧市2022年“人才專列”活動及機構職位表

2湖北科技學院2022年面向社會專項公開招聘工作人員崗位及其資格條件壹覽表

3 .鹹寧市2022年“專列”事業單位登記表。

4.湖北科技學院2022年面向社會專項公開招聘公告

5.2022年湖北科技學院引進博士的要求及待遇

xxx

  • 上一篇:國管公積金在哪裏查詢
  • 下一篇:2022年5月勒索病毒態勢分析
  • copyright 2024法律諮詢服務網