根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《事業單位公開招聘工作暫行規定》(人事部令第6號)精神，為滿足我區教育系統用人需求，促進我區經濟建設和社會發展，決定面向社會公開招聘壹批城鎮義務教育學校教師。現將有關事項公告如下:
壹、招聘單位、職位和人數
下陸區教育系統本次計劃面向社會公開招聘60個崗位。職位、人數及相關要求詳見《黃石市下陸區2022年教師公開招聘表》(以下簡稱職位表，見附件)。
二、申請條件
(1)基本條件
1，思想政治素質好，擁護黨的路線方針政策，有全心全意為人民服務的宗旨意識，遵紀守法，品行端正；
2.有理想，有追求，責任心強，愛教敬業，樂於奉獻；
3、身心健康，具有與教師崗位相適應的專業能力，良好的表達能力和較強的綜合素質；
4.具有相應的學歷；
5.持有相應學段教師資格證，持有高中段教師資格證者，可報考低學段崗位；
6.年齡在35歲以下(即1986 65438+10月1後出生)。
(二)有下列情形之壹的，不得參加公開招聘考試。
1，現役軍人，全日制普通高校非應屆畢業生；
2.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀政紀處分的人員；
3.被開除公職的；因犯罪受過刑事處罰的；
4、不能與單位解除勞動(聘用)合同或勞動關系；
5、法律法規規定不能錄取的考生。
三。註冊程序和步驟
根據《省發展改革委省教育廳省人社廳省財政廳關於做好2022年中小學教師公開招聘工作的通知》要求，本次公開招聘采取網上報名、全省統壹筆試、縣(市、區)組織面試的方式進行。
(1)網上報名
1.報名時間:2022年3月16:00至6月22日17:00。報考人員登錄湖北省教育考試院(/)進入教師招聘考試報名系統，根據系統提示進行報名和繳費。報名時，考生應認真閱讀招聘公告和誠信承諾書，如實填寫個人信息，並對信息的真實性和準確性負責。報名期間，各崗位報名情況將在考生報名系統中定期更新。
2.2022年黃石市下陸區中小學教師公開招聘將采取“崗位規劃向學校提出，考生自願填報向區”的方式進行，即崗位規劃和人員編制向學校核定，考生報名自願分類、分學科向區填報，報考人員只能選擇壹個崗位報名。報名和考試均使用有效二代身份證，報考人員上傳本人近期免冠正面電子證件照(jpg格式，兩寸，20KB以內)。
3.準考證打印時間:網上報名成功後，報考人員應在筆試前壹周登錄湖北省教育考試院網站下載打印考試筆試準考證。
(二)統壹筆試(2022年4月23日)
1，筆試內容分為教育教學專業知識和綜合知識兩科，分別由省教育考試院和省人事考試院組織。
教育教學專業知識和綜合知識滿分分別為100，考生筆試成績為教育教學專業知識考試成績的X70 %+綜合知識考試成績的x30%。
根據《湖北省“三支壹扶”高校畢業生服務期及期滿有關政策的意見》(鄂人社發[2010]36號)精神，完成“三支壹扶”計劃服務的高校畢業生(含養老生、特崗生)經考核合格，可報名參加本次招聘考試並參加統壹筆試，筆試成績折算成百分制可加5分。
2.筆試時間和地點。筆試時間以湖北省教育考試院網站公布的時間為準(2022年4月23日8: 30-12: 00)。筆試地點見準考證。
3、筆試成績查詢。筆試成績將於5月底前在湖北省教育考試院網站公布。屆時，考生可登錄報名系統查詢筆試成績。
特別提醒:考生可憑準考證和二代身份證(有效期內)參加筆試，兩證不全者不得進入考場。
(3)面試
1，確定面試初步人選名單。區教育局根據省教育廳、省人社廳公布的考生筆試成績，按照筆試成績由高到低，按照1:3的比例(因教育教學需要，面試入圍人數不足1:3的，不得減少崗位，通過劃定面試成績，經審核後決定是否聘用)，確定面試入圍人員初步名單，並向社會公布
2.面試資格審查。面試前在黃石人事考試網(/)上發布資格復審公告，由區教育局、區人社局對擬進入面試人員進行面試資格復審。初試考生參加面試資格審查時，需提供相應證件的原件及復印件。具體如下:筆試準考證(報名表)、二代身份證、學歷證書、教師資格證、與筆試準考證(報名表)相同的照片2張及招聘崗位所需的其他材料。正在備考的在職公務員(參照公務員法管理人員)等事業單位，須征得縣級主管部門同意，並在資格審查階段提供縣級主管部門同意考試的書面證明材料。不按規定時間、地點參加資格復審或不能提供縣級主管部門同意報考的書面證明的，視為自動放棄面試。面試資格不合格的，取消面試資格。面試考生出現空缺，本期本科目筆試成績按此類別從高到低依次遞補。資格復審時間、地點由區教育局另行通知。
3.面試公告。面試前在黃石人事考試網發布面試公告，面試相關事宜以面試公告為準。由區教育局統壹下發面試通知，並確認為正式面試人選。面試的具體時間和地點由區教育局通知。
4.面試通知發出後，因考生原因導致面試崗位達不到規定比例的，不予遞補。只有1人參加面試，控制了最低合格分數線。最低合格分數線為本次面試的平均分(同壹面試小組，同壹面試本)。不屬於同壹面試人員組、不屬於同壹面試試卷的，執行最低合格分數線標準70分。達不到最低合格分數線者，不能進入體檢、考察階段，取消相應招聘崗位計劃。
5.面試。面試側重於測試教育教學能力，考察考生的業務素質和課堂教學能力，主要以講座或講座的形式進行。面試滿分100。
6、面試成績查詢。面試成績當場向考生公布。考生也可在面試結束後登錄黃石人事考試網查詢。
(四)確定考試和體檢人選。
1.考生考試總成績為筆試成績×40%+面試成績×60%。根據考試總成績從高到低，按照招聘崗位1:1的比例確定考察、體檢人選。報考同壹職位的考生總成績相同時，面試成績高的考生排名靠前；筆試和面試成績相同時，筆試科目《教育教學專業知識》成績高的考生排名靠前。
考生筆試、面試總成績可在黃石人事考試網查詢。
2.體檢參照公務員體檢標準執行，費用由考生自行承擔。體檢由區教育局組織實施。
3.區教育局負責檢查。調查內容是根據有關規定和實際需要擬定的。具體檢查時間和方式由區教育局另行通知。
4.如考生主動放棄或體檢、考察不合格，區教育局可按本崗位考生綜合成績從高到低的順序依次遞補體檢、考察考生。如無替補人員，則減少或取消招聘崗位計劃數。
5.根據考生綜合成績、考察和體檢情況，集體研究確定擬聘用人選。經區教育局審核同意後，在黃石人事考試網公示7個工作日。
公示反映影響就業問題，有犯罪記錄被查實的，不予錄用。公示中反映的問題壹時難以核實的，暫緩聘用，待查明後再決定是否聘用。被聘用人員無正當理由在接到聘用通知後20日內未報到的，取消聘用資格。
(五)審批聘用
候選人公示無異議後，由區教育局按照考試總成績從高到低組織候選人入選。根據崗位選擇情況，制定人員分配方案。審批通過後，由用人單位按規定與其簽訂聘用合同，薪酬待遇按國家、省、市有關政策執行。
新聘人員實行試用期。試用期滿後，用人單位發現其不適合崗位要求的，經區教育局批準後予以辭退，並報區人社局備案。試用期滿並考核合格的，按崗位設置要求，聘用到相應崗位。
動詞 （verb的縮寫）其他人
本公告由下陸區教育局負責解釋。電話號碼是0714-6577179。聯系電話:0714-6577178。
如需咨詢崗位表中要求的專業、學歷、學位、資格等條件，請聯系下陸區教育局教師管理科(0714-6577179)。
筆試結束後，請保持電話溝通渠道暢通，以“學段+科目+姓名”實名申請加入黃石下陸區2022教師招聘群(小學崗QQ群號:533013890；初中崗位QQ群號:541793823)，方便後期工作聯系。
對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)進行處理，涉嫌犯罪的，及時移送司法機關處理。
2022年黃石市下陸區公開招聘教師表
下陸區教育局下陸區人力資源和社會保障局