1、請做壹下自我介紹。
在面試官沒有規定時間的情況下，要學會合理分配時間，通常安排在1-3分鐘為宜，壹次好的自我介紹能大大增加妳的入職成功率。自我介紹說什麽？不是介紹性別、年齡等個人信息，而是要與應聘的崗位進行關聯介紹。主要突出三點：
1）個人工作經驗，也就是自己的背景介紹；
2）公司為什麽要選擇妳，證明過往經歷適合該崗位；
3）為什麽要選擇這家公司
應答參考：
XX經理，妳好。我叫XX,今年XX歲，畢業於XX大學。之前在XX公司擔任過XX職位，有XX年工作經驗。
面試前我對公司招聘的崗位做了初步了解，主要事項主要有A/B/...幾部分組成。而這幾部分都是在過往的工作中有實踐操作的，並且有不錯的成效。
貴公司屬於XX行業，同時也會壹家創業型公司，很符合我的要求。對於XX行業，我是長期看好並且立誌要在這行業長久發展，同時創業型公司對個人能力等方面都有著高要求。
因此我向貴公司招聘的XX崗位投遞了簡歷，很榮幸今天與您面對面溝通。
2、談談妳對加班的看法？
相信很多參與面試都會被問到對加班的看法，但是並證明壹定要加班。面試官只是想要測試妳是否願意為公司做奉獻。
應答參考：如果是工作需要，那麽是可以選擇加班的。但同時，我會努力提升工作效率，減少不必要的加班。
3、妳還有其他問題要問的嗎？
說實話，企業不喜歡說“沒有問題”的人，因此他們想通過這個問題來對妳做出判斷。同時，企業還沒有表明會給妳發Offer或暗示邀請妳入職，不要問薪資、福利、加班等問題，這些等企業明確提出讓妳入職可以問清楚。
應答參考：作為新進員工，公司是否會先進行相關培訓？或者是公司的晉升機制是怎麽樣的？有幸被公司錄用，有沒哪些是需要提前學習和準備的？等等。試想哪家企業不喜歡有上進心和學習熱情的求職者。
擴展資料：
面試註意事項
1、在面試過程中要註意禮貌，禮貌是對面試官的尊重，同時也是面試官對面試者的認識的第壹印象。
2、面試時儀表儀態也非常重要，衣服的選擇要根據面試的職業來決定。
3、面試時要委婉說明自己與同事或團體的合作能力，如果善於與人溝通，這樣就有被錄取的希望。若有工作經驗可以盡量提起，爭取得到面試官的認可。如果和招聘者約定好面試時間壹定要提前到達，千萬不要遲到。