我們寫 工作 總結 的過程就是通過對實踐過程進行認真的分析,找出 經驗 教訓,發現規律性的東西,使感性認識上升到理性認識。我在這給大家帶來2021企業 年終工作總結 報告 優秀 範文 五篇,歡迎大家借鑒參考!
企業年終工作 總結報告 篇壹
20__年就快結束,回首年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近。可以說,年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。現就本年度重要工作情況總結如下:
壹、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務。
(壹)在20__年裏,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作 方法 ,壹方面,幹中學、學中幹,不斷掌握方法積累經驗。我註重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。另壹方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。
(二)年工程維修主要有:在衛生間後墻貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!
(三) 愛崗敬業 、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用。
二、心系本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制。
(壹)20__年上半年,公司已制定了完善的規程及考勤制度。20__年下半年,行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評,將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。
(二)對清潔工每周不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。
(三)做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理,對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。
(四)加強組織領導,切實落實消防工作責任制,為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。
三、主要經驗和收獲。
在安防工作這兩年來,完成了壹些工作,取得了壹定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:
(壹)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能更好適應工作崗位。
(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態。
(三)只有堅持原則落實制度,認真統計盤點,才能履行好用品的申購與領用。
(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。
(五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。
四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己。
(壹)開展常規檢查。把 安全 教育 工作作為重點檢查內容之壹。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。
(二)經過這樣緊張有序的壹年,我感覺自己工作技能上了壹個新臺階,做每壹項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦幹,不知總結經驗的現象。就這樣,我從無限繁忙中走進這壹年,又從無限輕松中走出這壹年,還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,壹個良好的心態、壹份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要
(三)總結下來:在這壹年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進壹步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。
五、要定期召開工作會議。
兼聽下面員工的意見,敢於薦舉賢才,總結工作成績與問題,及時采取對策。
六、存在的不足。
總的來看,還存在不足的地方,還存在壹些亟待我們解決的問題,主要表現在以下幾個方面:
(壹)對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現出工作上的大膽創新不夠。
(二)本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利於同事之間的團結,要從思想上加以教育或處罰,為企業創造良好的工作環境和形象。
(三)宿舍偷盜事件的發生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防範意識,但這還不能解決根本問題,後來引起上級領導的重視,現在工業園已安裝了高清視頻監控系統,這樣就能更好的預防被盜事件的發生。
七、下步的打算。
針對年工作中存在的不足,為了做好新壹年的工作,突出做好以下幾個方面:
(壹)積極搞好與員工的協調,進壹步理順關系。
(二)加強 管理知識 的學習提高,創新工作方法,提高工作效益。
(三)加強基礎工作建設,強化管理的創新實踐,促進管理水平的提升。
在今後的工作中要不斷創新,及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關規定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴格要求自己,為廣大公司員工做好模範帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領導下,__公司的明天更美好!
企業年終工作總結報告篇二
今天,我們在這裏隆重召開集團20__年年終工作總結暨先進單位表彰動員大會。主要任務是:認真總結集團壹年來的發展成績,對集團20__年工作任務進行安排部署。現在,我代表集團公司董事會向大會作報告。
壹、過去壹年的工作回顧
20__年以來,世界經濟低位徘徊,國內經濟步入新常態,__行業去產能、去杠桿,__消費增速放緩,房地產市場調控趨嚴趨緊。面對前所未有的困難和挑戰,集團上下團結壹心,攻堅克難,取得了令人振奮的經營業績。20__年,集團成功躋身世界500強,並位列“中國企業500強”第__位,“中國民營企業500強”第__位。集團總資產達到__億元,實現經營收入__億元,凈利潤__億元,較20__年末分別增長__%和__%。
(壹)20__年經營取得新成就。壹年來,集團科學分析宏觀形勢,準確把控市場方向,形成了“_”並進的發展格局。__項目建設運營取得突破,經營效益逐步顯現。……成功登陸A股市場,並購__。
(二)創新轉型培育新動力。壹年來,集團緊盯市場、搶抓機遇,轉變經營理念,創新業務模式,推進技術升級。深耕下遊市場,成功打開了集團海運能源通道。科學調整經營模式,聚焦後服務市場,__交易量持續提升,附加值業務發展迅猛。
(三)產業融資開辟新途徑。壹年來,集團積極拓展融資 渠道 ,通過資本市場完成融資__億元,其中20__年完成__億元。優化股權結構,加強上市公司市值管理。深化與金融機構合作,大力發展公司債、海外債等債券融資業務,積極探索資產證券化融資,累計完成融資__億元,其中20__年完成__億元。
(四)綜合管理邁上新臺階。壹年來,集團狠抓管理,苦練內功,夯實企業發展基礎。加強安全管理,層層落實安全環保責任,嚴查徹改各類隱患,安全形勢總體較好,企業保持了和諧穩定、持續健康的發展局面。加強資產管理,能源積極盤活閑置和不良資產,有效防範法律風險,維護企業利益。加強人才隊伍建設,優化人員結構,提升人工效能。
(五)黨建 文化 展現新高度。壹年來,集團始終堅持黨的領導,黨建文化工作成效顯著。思想建設引領發展,築牢企業穩定發展的根基。組織建設同步推進,基層黨組織實現全覆蓋,指導經營、服務大局的核心作用更加突出。
(六)社會責任樹立新典範。壹年來,集團社會貢獻總額達__億元,其中上繳稅收__億元。實施產業扶貧項目建設。壹年來,集團的發展是全方位的、多領域的,成績是顯著的、突破性的。壹年來,集團的成就離不開區黨委、政府的堅強領導,離不開各地黨委、政府和社會各界的鼎力支持,更離不開__萬員工的辛勤付出和不懈努力。在此,我代表集團董事會、黨委和總裁班子,向長期以來關心支持__事業發展的各級領導、各界朋友,表示衷心的感謝!壹年來,集團取得了長足的進步和發展,但更要清醒地看到存在的問題和面臨的挑戰。主要是:__這些問題,必須引起我們的足夠重視,下決心、下大力氣加以解決。
二、明年發展的總體思路。
站在全新的發展起點上,我們既要看到復雜嚴峻的形勢,也要看到“壹帶壹路”戰略和供給側改革帶來的諸多機遇,更要看到國家振興實體經濟的決心。當前,集團正處在發展的關鍵時期,不容許我們有絲毫的懈怠,只有繼續艱苦創業,敢於拼搏進取,才能真正進入平穩健康發展的良性階段。實現__奮鬥目標,必須把全面提升發展質量作為核心指導思想。我國經濟已經由高速增長轉向高質量發展,集團的發展也進入規模型向質量型轉變的關鍵時期。我們必須牢固樹立強烈的質量意識,努力提升經營質量、管理質量、產品質量、服務質量。
三、砥礪奮進、夯實根基,為實現發展規劃提供堅強保障。
(壹)要全面實施人才優先發展戰略。全面提升發展質量,人才是第壹支撐。
(二)要深入推進創新能力建設。全面提升發展質量,創新是第壹動力。要發揮創新的驅動作用,堅決破除束縛創新的制度障礙。堅持市場導向。
(三)要不斷提升 企業管理 水平。全面提升發展質量,加強管理是第壹要務。壹方面,集團超大的體量和規模,需要創新管理、細化分工。另壹方面,集團良好的經營業績。
(四)要築牢風險控制基礎。全面提升發展質量,控制風險是前提。要強化風險防控體系建設,加強制度設計,優化制衡機制,增強全員風險意識,嚴守風險底線。
(五)要持續加強作風建設。全面提升發展質量,作風建設是保障。打鐵必須自身硬,要健全完善作風長效機制。
(六)要大力弘揚 企業文化 精神。全面提升發展質量,企業文化是常青源泉。
企業年終工作總結報告篇三
作為初任公務員,回顧過去壹年的工作,能夠歸納為四句話:職責沈重,付出良多,漸入主角,收獲頗豐。壹年來,本人主要負責信息編寫、上傳和新聞宣傳報道工作,在領導和各位同事的大力支持下,己圓滿完成了各項工作任務。工作情景總結如下:
壹、加強學習,努力提高政治素質。
重點抓好十_屆中_全會精神的學習,自覺增強公仆意識,緊密聯系治國理政的實踐,提高政治理論水平。
二、認真培訓,努力提高業務素質。
在__年10月—11月間,本人相繼參加了省局組織的文秘培訓和初任公務員培訓。在培訓過程中,本人能認真做好 課前預習 和課後復習,並在聽課時專心聽講、做好筆記、進取思考,力求在最短的時間內,較全面的掌握相關知識,取得了較好的成效。
三、團結協作,努力理順各方面關系。
在工作、生活中,我始終堅持以誠待人。對同事沒有裏外事非,做到祥和為上,熱情待人;對上級機關和各級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對基層同事,做到嚴於律己,寬以待人;對社會外界,做到坦蕩處事,自重自愛。
四、勤奮工作,努力完成各項任務。
作為辦公室信息員,本人充分利用電話、電子郵件等方式聯系上下,反映靈敏的信息網絡,及時編報和反饋各類稅收信息,當好領導的“耳目”,服務領導決策。同時,由本人策劃編寫及撰寫的多條信息還被省局、市委市政府及總局采用。
在新聞報道方面,撰寫了《__》、《__》等多篇報道,並順利在報刊上發表,發揮了稅收宣傳外樹形象,內鼓士氣、促進工作、營造環境的效能。
當然,在工作中我還存在許多不足和亟待改善的地方:
壹是工作深度不夠。有時做工作因對實際情景不了解,沒有認真調查,造成壹些小失誤。
二是工作方法簡單。工作方法過於陳舊,缺乏創新、超前意識,主要是業務本事有待提高。
總之,壹年來,盡管本人做了很大努力,但離領導的要求還有必須的距離。在今後的工作中,我必須加倍努力,發揮所長、克服不足,為推進我局辦公室工作做出應有的貢獻。
企業年終工作總結報告篇四
20__年的車間管理工作,讓我深深體會到車間生產管理的基本職責就是搞好生產安排服務,適應生產。在洪總同公司領導的具體指導以及同事們的大力配合下,我能感受到作為車間生產管理人員,最重要的是擺正自己的位置,清楚自己所肩負的職責和應盡的責任。因此,我時刻提醒自己必須有高度的事業心,要甘心吃苦,有功不居,努力做好生產安排,部門之間的協調,以及員工之間的溝通和服務工作。同時,我也體會到車間生產管理工作的復雜,每天需要面對和處理的事情牽扯到各個部門,以及方方面面。正是因為這些原因,為了彌補工作中的不足,我就此總結全年的生產安排情況,匯報如下:
壹、車間有部分老舊落後的機器得不到及時的更換
其操作性能達不到理想的要求,零配件損耗率大,生產也得不到質量保障。總***有臺灣80年代生產的揚鵬機_臺,上海出的高速機_臺,以及老廣野第壹代拉紗機_臺,組裝的仿廣野_臺,函需更換。
以上情況匯報洪總後。經領導的研究,公司決定實施壹次舊設備大更換。主要購買的有:代廣野機4臺,精益機4臺,菲鴻機5臺,設備升級3臺,拉紗機1臺,已及部分織帶機後架壹批。為全年的“抓安全,促生產,保質量”打下了牢固的基礎。
二、生產機器出現了不夠地方擺放的新問題
針對此情況,_總親自帶隊指揮清空壹個材料倉庫,作為生產車間。使得這方面的問題迎刃而解,為日後的生產管理創造了有利的條件。
三、面對阻礙生產發展的問題,在公司領導層次的指導下,得到了合理的處理
材料的供給,洪總更是親臨壹線督導。加上設備的更新,使得我們的產量由以前每月的40噸上升到現在每月70噸,產能大約提升了75%以上。在面臨人工上漲,用工形式嚴峻的情況下,公司更是在2019年下半年提升的薪金上再加10%,穩定了壹線生產員工的信心,使得公司同員工實現雙贏利的好局面。
四、工作流程以及個人素質,還是相當落後
他們的主觀意誌已及團隊精神相當落伍,使得在壹線帶隊生產的管理人員背負著相當大的壓力。這就使得我們在今後很長的壹段時間裏,要真切地面對這個事實。要結合社會的發展趨勢,幫助員工認識自身的社會價值觀,以提升他們的主觀意誌,為公司的發展奉獻力量。
五、公司面臨著新的挑戰,新的發展方向
隨著市場對產品的要求越來越高,公司也面臨著新的挑戰,新的發展方向,對我們車間主管人員也提出了新的,更高的要求。所以我認為,作為車間管理人員,也必須適應新的情況,進壹步增強責任意識,效率意識,創新意識。努力做好車間生產安排工作,做壹名稱職的管理人員。接任車間主管的職務以來,我受到了許多的委屈,但是也讓我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝洪總以及公司所有領導的信任,感謝大家對我工作大力的支持。特別是工作出現差錯時給予的涼解和幫助,並且幫助我分析失誤的原因,矯正錯誤。在今後工作中,我將虛心接受大家批評和監督,不斷完善自我,不斷進步。
企業年終工作總結報告篇五
20__年,供電公司在省、市公司的正確指導下,在縣委縣政府的關心和支持下,圍繞年度業績指標和重點工作,以“轉作風、提效能、抓執行、促發展”主題教育實踐活動為抓手,大力加強作風建設,提升幹部職工執行力,貫徹落實中央八項規定和省公司黨組1號文件精神,各項工作取得了豐碩成果,現將2019年工作總結匯報如下:
壹、主要指標完成情況
__-__月份,公司完成購網電量28035萬千瓦時,同比上升9.89%,售電量25794萬千瓦時,同比上升8.28%,綜合線損7.99%。
二、重點工作推進情況
1、圓滿完成__ 民俗文化 節、__美食文化節、__電視臺節目錄制、中高考期間等重要時段、重要活動保供電工作;紮實開展春季安全大檢查、“ 安全生產 月”等活動,組織參與全國電力 安全知識 競賽,開展6.15全員安全日活動;持續開展配網設備隱患治理、線路通道清障兩個“百日”專項行動,持續開展無桿號牌電桿隱患治理,__-__月清理樹障4000余棵,新增、補充桿號牌5500余塊;重點關註和預防森林長廊建設工程 種植 高桿植物而引發新的電網安全事故隱患;截至5月底,實現安全生產9499天。
2、配合完成220千伏__輸變電可研收資,站址線路征詢及施工電源方案編制;協調110千伏__線路及變電站施工;農網升級工程10千伏及以下項目計27個工程(不包括農場項目)全部竣工驗收,完成工程決算12個;35千伏__線重建工程(桿塔55基,線路全長13.68千米),除55號塔因民事問題耽誤(現已開工)外,其余均已完成鐵塔組立及導地線展放,實際完成投資2870萬元,投資完成率100%;完成農網改造升級工程項目物資和非物資招標申請上報;簽訂馬場湖農場電力資產無償移交協議;配合“美好鄉村”建設工作,修訂2019年農網改造升級項目庫。
3、主動服務縣域內的“百個億元項目”用電事宜,通過開辟綠色通道、開展現場辦公和落實重要業擴項目分級經理制等方式,加快政府重點項目工程的報裝接電時間,截至5月底,已報裝7家,其中,受理階段1家、設計階段3家、施工階段1家、已送電2家;主動對接住建局,積極了解縣安置房、廉租房等建設規劃,形成分管領導牽頭,專人負責安置房、廉租房等的報裝用電的協調和跟進工作;根據《省物價局省民政廳省電力公司關於做好城鄉“低保戶”和農村“五保戶”免費用電基數兌現工作的通知》,完成全縣“兩戶”確認,以及電費退補和轉帳;自__月起全面開展營銷數據采集系統建設,截至目前,已經完成9227塊表計更換,40余個臺區實現遠程自動抄表;完成電網有序用電方案編制上報,經信委已批復同意;順利通過測量管理體系a_認證年度復核。
4、加強職能部門服務意識,健全工作機制,理順工作流程,以標準制度體系建設促進管理規範;改進工作作風,以綜合管理和專業管理相結合的方式推進基層班組特別是供電所管理提升;落實企務公開和民主監督制度,確保職代會提案件件有回音;優化班子成員和中層幹部聯系點制度,深入壹線調查研究,廣泛開展群眾座談活動,了解職工心聲;下發《__》,鼓勵員工為企業發展獻言獻策;加強廉潔從業教育和反腐倡廉建設,邀請縣檢察院有關專家為幹部員工舉辦“預防職務犯罪講座”,增強領導幹部及關鍵崗位人員廉潔從業意識;在紀檢監察系統開展會員卡清退專項行動;杜絕用公款相互宴請及進行高消費娛樂活動的行為。
三、存在問題和困難
1、電網發展的外部環境更加復雜。近年來縣迎來高速發展期,特別是千億__工業園區落戶__鎮,縣域規劃區面積擴大數倍,鄉鎮和園區都有自己的開發區、規劃區,壹方面對供電要求越來越高,另壹方面電網規劃落地、站線選擇、征地拆遷、環境評價等方面困難越顯突出。
2、迎峰度夏來臨,低電壓引起的用戶投訴呈上升趨勢。
四、20__年工作安排
1、以“安全生產大檢查”入手,做實“安全生產月”活動,啟動電網有序用電方案,確保電網安全經濟運行。
2、做好35千伏西氣東輸余熱發電廠、__路人防工程和線纜入地等工程項目勘察及協調;完成農網工程決算轉資,啟動工程和__農場配電網改造項目;積極做好縣政府交辦的桿線遷移和__路人防工程配合工作。
3、開展新欠、陳欠電費“雙清”專項行動,制定回收計劃,做好陳欠電費和新欠電費梳理、統計和回收;鞏固用電采集系統建設成果,加快專變采集終端安裝,完成__、__兩所系統建設、調試。
4、推進與市公司相關支部聯建***創項目,完成農電黨員隊伍摸排,排查分析近年來信訪、維穩隱患重難點問題,開展矛盾糾紛排查化解。
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