我的建議如下：
1、如果您所在地資格審查不嚴，或者有辦法的話，直接報考三級。
2、目前考試是5月與11月，所以您可以試試報2013年5月份的試試。
3、沒必要去考四級，浪費精力，按您這種情況，可以明年直接報三級。而且好像目前四級大多數地區沒有專門的培訓。
4、人力資源考試難度相對較大，需要認真看書壹遍，然後報讀的機構最好有考前的復習串講，及壹些應試技巧，這樣有針對的復習，考前請假5天全力沖刺，多做歷年的題目。只要付出努力，這樣考試壹般可以通過。
參考四級及三級的報考條件如下：
企業人力資源管理員(國家職業資格四級) ：
(1)具有大專學歷(含同等學歷)，連續從事本職業工作1年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數，並取得畢(結)業證書；
(2)具有大專學歷(含同等學歷)，連續從事本職業工作2年以上；
(3)具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作4年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數，並取得畢(結)業證書；
(4)具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作5年以上。
助理人力資源管理師(國家職業資格三級)
(1)連續從事本職業工作6年以上。
(2)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。
(3)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。
(4)取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作3年以上。
(5)取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作1年以上。
(6)取得大學本科學歷證書後，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。
(7)具有碩士研究生及以上學歷證書。