在我國，個人就業登記是由人力資源和社會保障部門負責管理的，其目的是為了提供全面、真實、準確的就業市場信息、促進勞動力資源的合理配置以及保護勞動者的合法權益。如果需要查詢自己的就業登記信息，可以通過以下方式：1.網站查詢：訪問人力資源和社會保障部門的官方網站，在“就業服務”、“人才服務”等板塊中找到“就業登記”或“個人賬戶”，使用身份證號、手機號等信息進行註冊和登錄，就可以查詢自己的就業登記信息。2.App查詢：人力資源和社會保障部門也有相應的手機App供市民下載和使用，登錄個人賬戶同樣可以查詢就業登記信息。需要註意的是，查詢就業登記信息時，個人信息必須符合登記時所填寫的信息，否則無法查詢到相關信息。
就業登記和求職網站上的個人簡歷是否壹致？就業登記和求職網站上的個人簡歷存在壹定的區別。就業登記是由人力資源和社會保障部門對個人信息進行審核並登記，其主要目的是為了了解個人的就業情況、技能特長、工作經驗等信息，幫助招聘單位更好地選擇合適的人才。而求職網站上的個人簡歷則是由個人自行填寫，通常包括個人基本信息、教育背景、工作經驗等，其主要作用是幫助求職者更好地展示自己的優勢，並與招聘單位建立聯系。因此，兩者之間存在差異。
查詢就業登記信息可以通過人力資源和社會保障部門的網站或者App登錄個人賬戶進行。同時，就業登記和求職網站上的個人簡歷有所不同，建議求職者在編寫個人簡歷時，要根據具體崗位要求進行優化和調整。
法律依據：
《中華人民***和國就業促進法》第二條 國家把擴大就業放在經濟社會發展的突出位置，實施積極的就業政策，堅持勞動者自主擇業、市場調節就業、政府促進就業的方針，多渠道擴大就業。第三條 勞動者依法享有平等就業和自主擇業的權利。 勞動者就業，不因民族、種族、性別、宗教信仰等不同而受歧視。