1，企業要實行嚴格的職責分工和授權控制，做到各部門、各崗位、各員工職責分明。同時，企業還應明確規定身體接觸和保護制度以及內部審計制度。
2.制定各項操作規程、管理辦法和工作目標，並建立明確的控制標準，定期進行考核，使員工按照規定的標準正確處理各項業務，達到預定的目標。
3.做好會計基礎工作，完善企業會計信息系統、財務會計制度，明確會計處理權限，特別是在電算化條件下，要加強職責分工，加強相關數據檔案的保護。
(二)充分發揮內部審計作用