什麽是企業招聘管理 它的定義是什麽

1、招聘管理是人力資源管理的壹個重要職能，是企業對於招聘工作的整體規劃、實施和動態管理

2、具體包含：

招聘計劃/規劃，每年制定企業的年度招聘計劃，包括人數、專業、崗位等

招聘實施，也就是具體開展招聘工作，發布招聘信息、面試、錄用辦理手續等

招聘動態管理：及時更新招聘信息，更新員工信息，對招聘計劃做動態調整，做好招聘總結

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