1.首先妳要理解企業文化的概念；
企業文化，或稱組織文化（Corporate Culture或Organizational Culture），是壹個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形象（浩唐文化）。 企業文化是在壹定的條件下，企業生產經營和管理活動中所創造的具有該企業特色的精神財富和物質形態。它包括文化觀念、價值觀念、企業精神、道德規範、行為準則、歷史傳統、企業制度、文化環境、企業產品等。其中價值觀是企業文化的核心。2.其次根據實際，來定位；
企業文化（浩唐文化）是企業的靈魂，是推動企業發展的不竭動力。它包含著非常豐富的內容，其核心是企業的精神和價值觀。這裏的價值觀不是泛指企業管理中的各種文化現象，而是企業或企業中的員工在從事商品生產與經營中所持有的價值觀念szhaotang。3.五要素
企業文化理論系統概述為5個要素，即企業環境、價值觀、英雄人物、文化儀式和文化網絡。
好好開動腦筋，根據實際的公司情況，結合高層意見，整理壹下思路，妳壹定可以的！！加油~