順應時代潮流和企業管理特別是人力資源管理規範化發展的長遠需要，為了向客戶提供更多更好的產品和服務，公司投入巨資和人力，歷時五年多時間研發出壹系列人力資源服務專業平臺。並特於2009年8月成立了全資子公司“壹代人才管理咨詢有限公司” 全權負責系列專業服務平臺在全國範圍內的咨詢服務和業務拓展工作。
我們中國人常說：“金錢不是萬能，但沒有錢是萬萬不能！”現代社會人們對金錢和收入的關註程度超過了以往任何時候，這在某種程度上來說體現了社會的壹大進步。金錢和收入雖不能代表壹切，但它畢竟在壹定程度上展示了壹個企業和個人的現實經濟價值和能力。由中國實力派的人力資源和統計調查領域的專家團隊所創辦的中國薪酬調查網的誕生旨在幫助更多企業和個人全面了解目前相關區域相關行業的薪酬市場分布狀況，其所提供的薪酬報告旨在為企業和個人制定更具備競爭力、更公平合理的薪酬結構和標準提供可靠的參考依據。中國薪酬調查網的宗旨是“讓大中華區組織和個人之間實現“薪”平企“和”！