人才觀
人性化管理，競爭與激勵並存。“愛才如子，愛才如命”秉承中國儒家文化，營造人文氛圍。同時建立優勝劣汰的競爭機制，確保企業更新發展的源動力。
宣傳理念:
客戶至上，服務至上，忘記競爭，* * *贏得發展。
質量方針:
勤政務實，辦壹流企業，銳意進取，創知名品牌；以客戶為導向，創造優質服務。
質量目標:
顧客滿意度不低於93%；投訴率控制在3%以內；人員培訓合格率不低於87%；車輛維修合格率不低於98%。