當前位置:法律諮詢服務網 - 企業資訊查詢 - 就是我有壹個關於公司工資統計的問題,如下圖:我單位有財務綜合部,我是信息部部長,但是每個月,

就是我有壹個關於公司工資統計的問題,如下圖:我單位有財務綜合部,我是信息部部長,但是每個月,

考勤打卡是計算工資的基礎。

就整個公司而言

人事部門應該負責引進考勤制度。

系統規定某個部門有人負責考勤統計。

因為考勤和工資的計算直接掛鉤,由財務來做是違反內控制度的。

如果工作量大,可以和上級溝通。

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