1.作為企業招聘，只有決策者最終決定是否錄用應聘者。很明顯，老板是最終決策者，VP和HR都是執行者。觀點僅供參考。
2，時間的問題，不過可能是要等老板的反饋，所以半個月的時間很正常。
3.獵頭對妳的反饋可能會說些什麽，還是比較含蓄的。如果可能的話，VP和HR都滿意，但是只提供壹個人給老板，老板沒有選擇的余地，所以需要增加候選人供老板選擇比較。也有可能是老板在和VP、HR、簡歷溝通後，發現還是和自己的定位有偏差。這種偏差甚至可能是HR和VP都定位錯誤，所以老板還是想遇到自己理想中的人，所以會催促獵頭再去找他。妳正處於待定階段。
4.與獵頭保持溝通，耐心等待。如果他是壹個負責任的獵頭，他肯定會給妳壹個明確的答案，是錄用還是不錄用。
希望對妳有幫助！