70-80分。事業單位主要是以結構化面試為主，面試組織部門精心設計考查測評的內容，確定考題，嚴格按照事先備好的題目提問。整個面試程序都是有規範性的設置的。
面試考試總成績= 公***科目筆試成績×30%+專業科目測試成績×30%+面試成績×40%。面試的形式壹般都是結構化面試。
事業單位的筆試公***基礎知識涵蓋時事、政治、哲學、經濟、歷史、地理、科技、人文、法律等常識考點，類似於行測中的常識判斷。公***基礎知識除客觀題（單選、多選、判斷）以外，還有主觀題，如公文改錯題、簡答題、論述題、作文題等。
而行測除了常識判斷外，還包括數量關系、言語理解、資料分析、邏輯判斷等題型。整體看，行測比公***基礎知識題量更大，難度也相對偏大。
綜合應用能力和申論在命題形式上很類似，都是給出材料提出問題讓考生作答。所不同的是，綜合應用能力根據崗位類別分為5類，每壹類試卷的命制是崗位的性質相掛鉤的，與申論相比，題目的專業性更強，比如綜合應用能力C類（自然科學專技類）通常包括科技文獻閱讀題、科技實務題、材料作文題（科技相關）等。