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仲裁受理後多久開庭?

立案後仲裁多久沒有明確規定。

仲裁庭應當在勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起45日內審結勞動爭議案件。案情復雜,需要延期的,經批準可以延期,但延長期限不得超過十五日。逾期不作出仲裁裁決的,當事人可以就勞動爭議向人民法院提起訴訟。

申請勞動仲裁的標準:

1.申請人與本案有直接利害關系;

2.申請仲裁的爭議屬於勞動爭議;

3.勞動爭議符合申請仲裁的時效期限,申請人在法定申請仲裁期限內;

4.有明確的被申請人、具體的仲裁請求和事實依據。

仲裁需要滿足以下條件:

1.雙方在合同中約定了仲裁條款,或者雙方簽訂了仲裁協議,同意通過仲裁解決爭議。

2.爭議的標的可以通過仲裁解決,如涉及合同履行、財產權、知識產權的爭議。

3.雙方未能就爭議達成和解協議,或者和解協議未能履行。

4.申請仲裁的壹方已向仲裁機構交納了仲裁費。

綜上所述,每個國家和地區的規定可能不壹樣,所以具體情況可能不壹樣。如有進壹步疑問,建議咨詢當地法律專業人士。

法律依據:

《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十八條

申請人應當提交仲裁申請書,並按照被申請人人數提交副本。

仲裁申請書應當載明下列事項:

(壹)勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所,用人單位的名稱和住所以及法定代表人或者主要負責人的姓名、職務;

(二)仲裁請求和所依據的事實和理由;

(三)證據及其來源、證人姓名和住所。

寫仲裁申請書確有困難的,可以口頭申請,由勞動爭議仲裁委員會記錄在案,並告知對方。

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