甲方(用人單位)負責人姓名電話乙方(應聘人員)姓名、性別、出生日期、民族文化程度、職務(職稱)電話陜西教育學院(系、室、辦、庫、部)(以下簡稱甲方)根據教學、科研和管理的實際需要，依據國家有關法律、法規和政策及我院人事制度改革文件的規定，按需設崗，公開招聘。壹、任職期限:1。本合同為期個月，從……開始。2.試用期從年月日起至年月日止。二、試用期。工作崗位根據甲方工作需要，乙方自願受聘在該崗位工作，履行以下職責。三。雙方權利義務甲方權利義務:1。根據學科建設、教學、科研、管理的需要和崗位的職責，結合乙方應聘時的工作思路和目標，在聘用期間制定詳細的崗位職責和任務目標。2.甲方對乙方履行崗位職責的情況進行年度考核和聘期考核。3.甲方擁有乙方作品的知識產權(中國現行知識產權法明確規定或本合同另有約定的除外)。4.甲方應向乙方提供本合同規定的崗位培訓條件和保障。5.其他；乙方權利義務:1。乙方作為甲方員工，在政治、學術、教學、科研經費控制等方面享有學院和甲方規定的權利。2.乙方根據國家有關規定，享有學院和甲方規定的社會保障和房改權利。3.乙方享有本合同規定的權利、利益和保證。4.乙方應履行本合同規定的義務和崗位責任。5.其他:4。工作報酬及待遇:1。乙方在聘用期間享受國家規定的工資標準。今後如工作變動，將按國家有關規定或經甲乙雙方協商調整..2.乙方按有關規定享受與職務級別相應的崗位津貼和其他津貼。3.乙方的工傷、傷殘、職業病待遇，探親、婚喪待遇，女職工生育待遇，按照國家有關規定執行。4.乙方患病或非因工負傷，醫療費報銷標準和醫療期按國家和甲方有關規定執行..五、工作紀律1。甲方應嚴格遵守人事法律、法規和紀律，努力維護乙方的人事權益..2.乙方應遵守單位的規章制度，勤奮工作，盡職盡責，保守工作秘密。不及物動詞合同的變更、解除、終止和續簽(壹)合同變更:1。甲方根據實際工作需要，認為有必要調整乙方工作崗位的，在下列情況下，經雙方協商壹致，可以變更本合同。2.乙方根據其已完成的工作和自身的貢獻，認為相關條款需要變更。3.訂立本合同所依據的法律、法規、規章和政策發生變化。(二)合同終止1。乙方有下列情形之壹的，甲方可以隨時解除合同:(1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的；(二)嚴重失職，營私舞弊，給用人單位利益造成重大損失的；(三)不履行職責和義務，經多次教育仍不改的；(4)不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的；(五)被依法追究刑事責任的。2.乙方有下列情形之壹的，甲方可以解除聘用合同，但必須提前30日通知乙方:(1)乙方患病或者因其他原因負傷，醫療期滿後不能從事原工作也不能從事由聘用單位安排的其他適當工作的；(2)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經雙方協商不能就變更合同達成協議的。3.有下列情形之壹的，乙方可以解除本合同:(1)甲方不履行本合同項下的義務或侵害乙方合法權益的；(二)履行公民義務，批準入伍。(三)合同終止1。本合同期滿，聘用合同即行終止。2.合同期內，乙方被判刑、勞動教養、開除或解除合同的，勞動合同自決定之日起自動終止。3.在合同期內，如因不可抗力導致合同無法履行，合同自動終止。(四)合同續簽因工作需要，任何壹方可在本合同終止前30天內通知對方，經對方同意後可續簽合同。合同期滿後未辦理續簽手續，但事實聘用關系仍然存在的，視為與原合同期限相同的合同續簽，可補辦續簽手續。七。雙方約定的其他條款1。甲方根據引進的優秀人才的學歷、教學和科研水平及《陜西教育學院優秀人才引進管理暫行辦法》的有關規定，為乙方提供相應的住房、購房補貼、安家費、科研開辦費等費用。
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