壹、為什麽叫無領導小組討論
所謂無領導小組討論，壹般是將6—9名考生分為1組，考生以組為單位在指定時間內，在既定的背景下或圍繞給定的題目進行討論。討論持續時間通常為1小時左右。要註意的是，在整場討論的過程中不指定召集人，即所有考生在討論的問題情境中的地位是平等的，事先並不指定哪壹個人充當小組的領導者，考生自行安排，組織發言次序並進行討論。在整場討論中，考官並不參與。考官會根據考生討論過程中對該小組解決問題的有效貢獻程度和相應表現進行打分。
在國家公務員考試中此種考察形式多集中於部委級單位的面試中，根據往年統計的信息，主要有以下部門采用過無領導小組討論這壹面試形式：教育部、國家知識產權總局、農業部、民政部、公安部、安監總局、民航管理局、工信部、全國政協、財政部、保監會、林業局、專利局和國務院發展研究中心等。報考這些部門的考生尤其需要註意，在面試備考中，不僅要復習好傳統的結構化面試，還要重點復習無領導小組討論面試。
二、無領導小組考試相關流程
從流程安排和任務設置上看，無領導小組討論有基本固定的考察模式，至於具體操作方面，各組織單位可能會存在細微差別。
面試過程中的基本流程可總結如下：
(壹)準備階段
在考官宣讀完考官導語之後，考生壹般有10分鐘左右的準備時間，考生要充分利用這壹時間，根據題本上的要求，針對題本上的題目進行思考準備。這壹階段考生應仔細閱讀材料內容及題幹要求，最好列出相應的發言提綱，為自己下壹階段的表現做好準備。
(二)個人陳述階段
在這壹階段，每位考生要根據前壹階段的思考結果，闡述自己的觀點，闡述時間為2-5分鐘(國考多為3分鐘)。在個人發言的過程中其他考生不得打斷發言者的發言，每位考生都必須發言。另外，發言順序應根據考場的相應要求，若指定了發言順序，則考生應按順序依次發言。若未指定發言順序，則考生可以按照自己的準備程度輪流發言。在其他考生作答時，要認真傾聽，如果後期討論的題目為同壹道題目，考生要做好記錄。
(三)小組討論階段
進入小組討論階段後，各考生可以繼續闡述自己的觀點，也可以支持或反對他人的觀點，更可以對自己或他人觀點進行總結。討論時間壹般為30-45分鐘，不指定發言順序。考官會根據各位考生在自由討論中的表現酌情打分。
需要註意的是，考生在這壹階段要充分展現自己的各項能力，利用時間、總結、協調等方式推進討論，多爭取發言機會並進行有效發言，切忌把討論變成辯論賽或發起投票。
(四)總結陳詞階段
考生停止討論，推薦或自薦壹人進行總結匯報，其他人可以進行補充。
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