問題二：如何提高企業的創新能力 提高企業自主創新能力，建立企業為主體、市場為導向、產學研結合的技術創新體系，是企業生存、發展和提高綜合競爭力的根本途徑，是增強自主創新能力、建設創新型國家的迫切要求，是當前應對國際金融危機、促進經濟平穩較快發展的當務之急。近年來，我國企業技術創新積極性迅速增強，但從總體上看，我國企業的技術創新能力還比較薄弱。要加快推進技術創新工程，綜合運用政策、投入、金融、服務等多元化的支持方式，引導各類創新要素向企業集聚，使企業真正成為研究開發投入的主體、技術創新活動的主體和創新成果應用的主體。
壹是完善和落實激勵企業自主創新的相關政策。進壹步落實《規劃綱要》配套政策及其實施細則，特別是與激勵企業自主創新相關的稅收優惠、金融支持、 *** 采購等政策，加強政策的宣傳和培訓，使企業能真正享受到政策帶來優惠，激勵企業增加研發投入，提高自主創新能力。做好政策實施的評估督促，建立政策跟蹤研究和不斷完善的長效機制，在實踐中健全和完善政策體系。
二是加大對企業技術創新的支持力度。支持企業更多地承擔國家及地方重大科技項目。鼓勵科研機構和高等院校面向企業開放***享科技資源。建設壹批面向企業的技術創新服務平臺，幫助企業開發新產品、調整產品結構、創新管理和開拓市場，提升核心競爭力。構建壹批產業技術創新戰略聯盟，促進產學研緊密結合。加大對科技型中小企業技術創新的財政支持力度，建立和完善支持中小企業發展的科技投融資體系和風險投資機制，發展科技中介服務機構，扶持和壯大壹批具有創新能力和自主知識產權的中小企業。
三是加強企業研發條件和人才隊伍建設。加快推進創新型企業建設。在具備條件的企業建立國家重點實驗室、工程中心等基地，鼓勵企業與大學、科研機構***建各類研究開發機構，支持企業研發能力建設。鼓勵企業引進海外高層次人才，開展各類人才的培訓，與高等院校和科研院所***同培養技術人才。鼓勵企業探索建立知識、技術、管理等要素參與分配的制度和措施。
四是組織和動員科研院所和高校的科技人員深入企業開展多元化的創新創業服務。利用科技中介機構、技術轉移機構等搭建科技人員與企業雙向選擇的信息交流平臺，形成科技人員服務企業的長效機制。從科研院所和高校選派壹批科技人員進入企業，研發技術、開發產品。特別是鼓勵科技人員帶技術、帶產品進入企業推廣應用。鼓勵科技人員直接創辦科技型中小企業，促進科技創業。
問題三：企業創新能力的創新類型 創新資源投入是指獲取稀缺生產要素並在創新活動中的投入，而創新資源投人能力則指投入創新資源的數量和質量。知識經濟強調，知識是最重要的經濟資源，然而，知識的重要性不只是在於對知識的擁有和控制，更重要的是蘊藏在知識背後的能力及其發揮，而且企業的利潤主要歸結於對知識和智力的大量投入帶來的遞增收益。所以，在後工業社會，資源投入的數量和質量衡量就更加復雜，主要是從企業的經營效率和效益來體現其差異性。 創新實現能力是相對創新過程而言的。從技術創新過程來看，基本上經過幾個階段，即由基礎研究與應用研究得到設想或新的思想，然後經過研究開發出模式、樣品或實驗數據，經過中試過程，最後生產出新產品投入市場，並在營銷中取得創新的效益。根據創新過程，可以認為創新實現能力包括：①企業研究開發能力。研究開發能力是創新資源投入積累的結果。但是創新資源投入能力不能代替研究開發能力，前者既強調研究開發投入，叉強調非研究開發投入，後者則強調研究開發產出；②生產能力。生產能力指將研究開發成果從實驗室成果轉化為符合設計要求的批量產品的能力；③營銷能力。創新所需要的營銷能力不僅是指產品開發出來後所具有的銷售能力，而且還包括研究市場，使消費者接受新產品，通過企業用戶和競爭者反饋信息以改進產品，從而提高新產品的市場占有率和擴大市場範圍的能力。
問題四：企業創新能力的基本含義 包括：壹是在技術上，企業能否將科學的概念轉化成為用戶開發的產品，並且生產、制造和提供給消費者；二是企業提供的產品是否能被用戶認可，企業能否有效地說服用戶接受自己的產品；三是企業是否能有效地管理這壹過程，並獲得壹定的財務回報。
問題五：企業創新能力的案例分析 中小企業的創新能力形成受到外部因素和企業內部因素影響,如 *** 支持、企業人才結構、企業領導支持等。目前,國家壹些重大創新雖然來自於中小企業,但是我們應當清醒認識到中小企業在創新中存在種種不足,主要表現以下幾個方面:(1)創新動力不足。由於創新的經費、風險比較大,很多中小企業不願意去走創新這條路。(2)研發能力不足,以企業研發機構普及率為例,我國99%的中小企業沒有研發開發機構。而日本有相當多的企業擁有自己的研發機構。(3)缺少高素質人才。很多中小企業出於成本考慮,沒有雇傭中高學歷人才,而是擁有大量低學歷人員。如中小企業中財務人員的學歷分布,不同學歷的人員占整個財務人員的百分比分別為:中專65%,中專以下5%大專25%本科及以上僅占5%。(4)缺少科學管理。我國中小企業大多數處於經驗管理階段,管理粗放,缺少現代管理新觀念和方法。(5)資金缺少。每年中小企業用於創新和研發經費很少,研發投入占銷售收入比重僅為3%左右。(6)創新文化氛圍不濃。目前,在我國大多數企業員工認為創新只是研發部門的事,與自己無關。沒有形成人人有創新思想的文化氛圍。而中小企業更是如此,不鼓勵員工參與到企業創新過程中。 1.培養中小企業創新合作機制合作已經成為當今世界潮流,由於如今在金融危機的影響下,企業與企業、企業與 *** 、企業與院校之間更應該加強合作。由於單個中小企業在創新方面存在很多不足,如資金不足、創新風險大等,更應該培養創新合作。(1)中小企業之間合作。在金融危機這個寒冬下,尤其同行中小企業在創新方面不應各自為戰,而應該抱團取暖。同行企業在技術互補性較強,技術之間融合較容易實現。合作可以大大增強合作雙方或多方的競爭力。尤其對壹些大型創新項目需要大量資金投入,單個企業往往能力不足,如果中小企業之間進行合作,將會利大於弊。中小企業之間可以采用以下創新合作模式:組建技術聯合體和聯合引進攻關。(2)中小企業與 *** 之間合作。由於 *** 往往實施大型創新項目,會邀請企業、院校參與其中。壹方面,在這方面合作, *** 應該傾向於中小企業;另外壹方面,中小企業也應該參與 *** 的壹些大型創新項目,培養中小企業的創新能力,使中小企業擁有自身核心能力,在市場競爭中,不會處於不利局面。(3)中小企業與大專院校之間合作。大專院校比企業擁有更多高科技人才,中小企業與大專院校之間合作,壹方面可以充分利用高校的人才資源,另壹方面可以解決中小企業在創新方面不足。合作方式可以采用以下方式:。①采用建立聯合開發基地,如海爾就與北京大學等壹些高校建立聯合開發基地,實現海爾在多方面的創新。②企業利用高校為自己培養自己所需人才。蕪湖奇瑞就與蕪湖職業技術學院進行合作,利用高校為自己培養汽車方面定向人才,解決了人才缺乏這壹難題。2.構建中小企業創新服務體系,完善法律法規體系創新服務體系的建設就是要強化以創新集群為核心的創新創業環境的形成,現階段重點依托各類高新技術產業化基地,通過公***政策引導,培育和發展各種類型的創新組織。在當今金融危機中, *** 應該構建中小企業創新服務體系,完善法律法規體系。(1)建立全方面中小企業信用擔保系統。國家和各級省 *** 機關中的中小企業工作部門,盡快設立中小企業信用檔案,實現信息公開和***享,引導中小企業誠實經營,加強中小企業信用評估機制建設。由中央 *** 和各級省 *** 出資或授權出資,吸引商業銀行、各地擔保公司和風險投資家參股,組成股份制和市場化的國家和省級再擔保公司,為壹些信用良好的中小企業進行創新活動提供貸款擔保。(2)擴大中小企業融資渠道和風險投資體系。建設多層資本市場,鼓勵有條件的中小企......>>
問題六：企業創新能力的介紹 企業創新能力就是企業在多大程度上能夠系統地完成與創新有關地各項活動地能力。
問題七：企業創新能力評價相關材料都有哪些 創新能力評價對於企業來說首先應該分為管理能力創新和技術能力創新
管理能力創新包括：1、人均產值或者人均利潤是否上升；2、生產單位成本是否下降，3、企業員工留存率是否良好……
技術創新包括：1、新產品的銷售在企業總的銷售額比例是否有提升，2、研發投入比例是否提升，3、在研項目的先進性，4、知識產權的申報數量……
每個企業都有自己的特點，請根據自己企業的特點進行指數和項目的修正。
問題八：企業創新能力的創新能力矩陣 通過技術能力和市場能力兩個維度，可以概要描述企業創新的現狀。我們把技術能力沿企業經營活動的價值鏈打開，分為技術開發、產品設計和生產制造；把市場能力沿企業經營活動的價值鏈打開，分為產品定義、產品營銷和銷售執行。在壹個專業化分工還不是很清晰的市場上，比如完全的垂直壹體化條件下，生產和銷售無疑是企業最基本的能力。隨著競爭的加劇，產品營銷活動，如定價、促銷、廣告、服務對於企業提升知名度，獲取最大化的價值無疑非常重要。 但在壹個同質化產品競爭的條件下，營銷帶來的空間依然非常有限。這就需要企業具備開發差異化產品的能力，體現在產品的性能、外觀設計、用戶界面等方面。僅僅有技術上的產品設計能力還不夠，企業還必須保證其開發的產品組合能夠較好地滿足不同的用戶需求，即適當的產品定義。技術的研發則是支撐企業在壹個具有技術壁壘的行業內具有長期競爭優勢的重要手段之壹。這裏有兩點需要說明：（1）在企業的創新活動中，技術和市場始終都是兩個非常重要的能力，缺壹不可。而且，技術活動和市場活動始終是相互關聯，從來就不是孤立的。以產品創新為例，企業在產品開發初期需要了解用戶需求，開發產品概念，並對產品做出定義，回答客戶是誰，產品的競爭性屬性和核心價值是什麽等問題。這些問題的準確把握需要企業的市場能力，同時也需要技術部門來回答可行性的問題。當確定產品概念，進入實現階段，產品設計與技術研發會發揮重要角色，但此時同樣需要市場人員壹起協調，比如產品的設計與後期市場營銷中企業形象的統壹。從這個意義上來說，企業的創新能力是各技術能力和市場能力的有機整合。關於整合能力本身的探討就是壹個重大話題，限於篇幅，不再贅述。（2）隨著復雜性增加，分工越來越細化，垂直專業化在很多領域成為不可避免的趨勢。仍然以產品創新為例，相當多的產品創新已經不可能由單壹企業完成。比如壹個手機廠商，它擁有自由品牌，自己來做需求分析，產品定義，產品的營銷；但它的核心芯片可能來自壹個企業，手機設計來自設計公司，生產由代工廠商完成，銷售渠道也是部分外包。因此企業的能力也是高度專業化和分散化的。即便如此在我國，如此專業化的分工也是壹種特定歷史條件的產物。
問題九：國高新申報材料的企業創新能力怎麽寫 搜搜“科德咨詢”
問題十：如何提高企業創新能力 壹方面，企業研究與開發支出在總費用中的比重不斷增加，2004年全國研究與開發經費總支出為1966.3億元，占當年國內生產總值的1.23%，其中企業支出1314.0億元，占總支出的66.8%，比2003年提高4.4個百分點；另壹方面，企業在推動高新技術產業化和引領技術創新方向等方面發揮的作用也越來越突出。但就總體而言，企業自主創新的能力仍然十分薄弱，擁有自主知識產權、自主品牌、高附加值的產品比重低，國際競爭力不強，還存在著利用外資與企業產品結構調整、增強自主創新能力相互脫節的問題。王壹鳴：毫無疑問，提高自主創新能力關鍵在企業，企業需要增強創新主體意識，加強創新能力建設，強化創新激勵機制，培育企業創新文化，整合利用外部技術資源。但是，這不意味著各級 *** 無需承擔相關職責， *** 的職責在於制度建設和改善環境，以此來激發企業自主創新的積極性。首先，各級 *** 要加強對知識產權的保護。對企業而言，創新不僅意味著大量投入，而且要承受巨大風險，鼓勵企業創新，就要使企業獲得收益和補償。因此，要加快完善有關法律法規，加大保護知識產權的執法力度。同時，要改進和完善保護知識產權的方式，比如適當調整專利申請費用和專利年費的標準，縮短侵權訴訟的周期，降低被保護者的成本。還要完善知識產權服務體系，加大對知識產權公***信息網絡建設和服務的投入，加強對中小企業知識產權工作的指導和服務。薛小和：妳說的這條非常重要。只有保護了知識產權，才能杜絕抄襲、冒牌和非法仿制，持有專利的企業才能保持定價的能力和利潤空間，從而收回他們大量的前期投入。王壹鳴：其次，要通過規劃和協調促進技術鏈的整體突破。現代產業技術通常以技術鏈的形態存在，單項技術創新很難取得效益，需要技術鏈的整體突破。因此，要引導和協調企業在創新活動中的分工協作，建立和發展企業創新戰略聯盟，促進形成以大企業為龍頭的創新鏈。中小企業則可通過參與大企業的分工協作，獲得大企業技術擴散的效果，使處於技術鏈不同環節的企業都能分享創新收益，推動行業***性和關鍵技術的整體突破。第三，要加大對***性技術的投入和供給。比如，加強財政直接投入***性技術研發的立法工作，明確 *** 支持***性技術研發的責任和義務；加強對***性技術研發的有效組織，優先支持戰略性***性技術和關鍵***性技術；通過 *** 采購方式，促進***性技術的轉移和擴散，發揮***性技術的社會經濟效益。另外，國家科技計劃和重大科技項目，特別是具有市場應用前景的項目，也應以企業為主體，由企業牽頭申報和組織，形成由企業牽頭實施國家重大科技項目的機制，同時使項目更好地面向產業發展和市場需求。還應支持企業建立研發機構並加大研發投入，在有條件的企業，建立國家工程技術中心和產業化基地，吸引科技人才向企業流動，培育壹批集研發、設計、制造於壹體並能提供系統集成服務的大型企業；支持和幫助企業提高研發人員水平，通過財政補助等形式鼓勵大學和科研院所吸納企業研發人員參與科研活動。薛小和：提高企業自主創新能力，還需要營造良好的財稅、金融政策環境。王壹鳴：是的。在財稅、金融和 *** 采購等方面，都要有促進企業自主創新的激勵政策。財稅方面，要逐步推進實施消費型增值稅，加大企業研發投入的稅前抵扣，允許企業加快研發設備的折舊，繼續完善和實施促進高新技術企業發展的稅收優惠政策。金融方面，要引導各類金融機構支持企業的自主創新與產業化，繼續推進創業板市場建設，鼓勵有條件的高科技企業在中小企業板上市。 *** 采購方面，要把具有自主知識產權的產品納入 *** 采購優先目錄，使用 *** 資金的采購活動和國家重大項目建設，都要優先采購具有自主知識產權的產品，通過 *** 采購的示範......>>