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現在拿到人力資源和社會保障部緊缺人才培養工程授權書,具體可以怎麽運行

拿到人力資源和社會保障部緊缺人才培養工程授權書,按要求配備師資力量,招募學員,展開培訓。

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貫徹《國家中長期人才發展規劃綱要(2010-2020年)》精神,按照《國家專業技術人才知識更新工程指導協調小組關於印發2017年專業技術人才知識更新工程任務計劃的通知》要求,經與人力資源和社會保障部專業技術人員管理司溝通,由中國科協組織所屬全國學會、協會、研究會(以下簡稱“學會”)統壹申報專業技術人才知識更新工程急需緊缺人才培養培訓項目和崗位培訓項目。現將有關要求通知如下:

壹、急需緊缺人才培養培訓項目

(壹)征集範圍

屬於裝備制造、信息、生物技術、新材料、海洋、金融財會、生態環境保護、能源資源、防災減災、現代交通運輸、農業科技、社會工作等12個重點領域和現代物流、電子商務、法律、咨詢、會計、工業設計、知識產權、食品安全、旅遊等9個現代服務業領域的急需緊缺人才培養培訓項目。

(二)培訓要求

1.根據實際情況和行業特色,采取靈活多樣的培訓方式,集中培訓、高級研修、崗位輪訓、實地考察、案例研討與在線學習相結合。對專業性強且需要持續深化的相關領域,可采取跟蹤培養方式進行。

2.根據急需緊缺人才的職業發展需求,培養培訓的主要內容要緊貼實際需要不斷創新,以更新知識、掌握先進技術、提升專業技術水平為最終目標。

3.培訓時間每人每年不少於72學時。

4.培訓收費每人每天不高於550元。

二、崗位培訓項目

(壹)征集範圍

屬於12個重點領域、9個現代服務業領域,以提升崗位適應能力和職業發展能力為重點的,具有中高級職稱的骨幹專業技術人才崗位培訓項目。

(二)培訓要求

1.根據實際情況和行業特色,采取靈活多樣的培訓方式,集中培訓、高級研修、崗位輪訓、實地考察、案例研討與在線學習相結合。對專業性強且需要持續深化的相關領域,可采取跟蹤培養方式進行。

2.根據工作崗位的專業特點,針對專業技術人才職業發展和工作需要,開展人才理念更新、知識更新拓展、科學精神和職業道德養成、實踐能力提升、團隊合作、技術適應、創新創業等能力提升訓練,重在完善知識結構,增強綜合素質,提升崗位適應、職業發展能力。

3.培訓時間每人每年不少於36學時。

4.培訓收費每人每天不高於550元。

三、申報要求

1.已完成的培訓項目:需提交申請函、《專業技術人才知識更新工程培訓項目申報表》(見附件1)、培訓正式通知原件、學員名單(樣本見附件2)。

2.計劃開展培訓項目:需提交申請函、《專業技術人才知識更新工程培訓項目申報表》、培訓預備通知(需含預計收取學員數及收費情況)。

請各學會將符合要求的項目電子版材料及紙質版材料壹式2份,於4月1日12:00前報至中國科協學會服務中心。

四、其它說明

1.如項目獲準批復,參加培訓且通過考核的人員可獲得由人力資源和社會保障部頒發的證書。

2.項目沒有財政經費支持。

3.學會提交申報材料時,需附真實性責任聲明。

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