2、上級幹部部門確定轉業指數後，具體確定轉業對象。
3、部隊與轉業幹部談話，交接工作。（部隊整理轉業幹部檔案，移交地方軍轉部門）
4、離隊後在家復習，準備安置地人事局的轉業考試。
5、參考人事部門組織的統壹考試，公布考核成績。
6、在確定的時間內選擇安置單位。
7、到安置單位報到。
壹、接收檔案（受領任務）
1、符合進市安置條件 →留
2、不符合進市安置條件→退省軍轉辦
二、檔案流向
1、副團以上職務→交市委組織部
2、縣區安置→交縣區人事局
3、市直安置→定職定位後送交安置單位
三、安置工作
1、參加全省軍轉安置工作會議，擬匯報提綱，向市軍轉安置工作小組、市政府常務會議或市長辦公會議、市委常委會議匯報全國、全省軍轉安置工作會議精神及貫徹意見，以及軍轉幹部安置計劃。
2、組織、籌備全市軍轉安置工作會議。
3、家屬檔案送審 ①幹部（含聘幹）→公務員管理科
②工人→勞動和社會保障局計勞科（安置由軍轉辦拿意見，勞動部門辦理相關手續）
4、定職定位（軍轉辦拿出方案，向局長匯報，經局黨組會通過後報市政府審簽）。
5、發出報到通知，制定定職定位表，報省軍轉辦，並送編辦、市局公務員科、工資科各壹份。
6、報到。接轉關系，征訂中國轉業軍官雜誌，當年轉業幹部每人訂壹份。
7、組織培訓。擬培訓計劃，聘教師，取教材。（選課目，原則上壹個月完成）
8、年度工作總結（含安置、培訓二份）
四、其他事項
1、營職以下（含專業技術幹部）轉業幹部參加全省政法、稅務統壹考試。逐個通知符合報考條件的軍轉幹部。
2、組織聯系考試用書。
3、通知考試時間、地點。
4、在市直安置的營職以下（含專業技術幹部）轉業幹部文化考試。考試內容已公布在網上，時間另行通知。
5、在市人事局公告欄內公布考試考核成績。
五、自主擇業軍轉幹部管理
1、核定自主擇業軍轉幹部退役金，上報省軍轉辦。
2、與銀行聯系辦理工資卡、冊，發放到人。
3、辦理醫療保險，發放醫療保險證。
4、組織活動：市軍轉辦利用春節或“八壹”期間舉辦座談會，組織講座，進行培訓。
5、組織培訓（參加全省統壹組織的培訓）。
6、根據本人所居住的轄區，將組織關系轉入鄉鎮、街道、基層黨支部。