參加基本養老保險的職工和以個人身份參加基本養老保險的人員達到退休年齡，按規定核定和發放基本養老保險待遇。
(1)10月0996+65438+65438後參加工作，或以個人身份參加基本養老保險，繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計至15的職工，退休後按月發放基本養老金。基礎養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時基本養老金月標準以全省上年度職工月平均工資和本人指數化月平均工資為基數，繳費每1年支付到1%。個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發月數，根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命及其退休年齡、利息等因素確定(見附件)。
(二)1995 12 31之前參加工作，或以個人身份參加基本養老保險，2006年10之後退休，繳費年限累計至15的職工，按月發放基本養老金。基礎養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金和調節基金四部分組成。
月基本養老金=(職工退休時，上年度全省在崗職工月平均工資+本人指數化月平均工資)÷2×繳費年限×1%；
個人賬戶月養老金=個人賬戶儲存額÷月數；
月過渡性養老金=職工退休時全省上年度職工月平均工資×職工平均繳費指數×視同繳費年限×1.4%；
月調節基金2006年按130元繳納，以後每年遞減13元。
(三)為使新的計發辦法與《陜西省人民政府關於印發統壹城鎮企業職工基本養老保險制度實施辦法的通知》(陜〔1998〕28號)規定的計發辦法平穩過渡，設置5年過渡期。過渡期內，按原辦法計發基礎養老金和過渡養老金時，以各設區市2005年(全省原行業統籌企業)社會保險費計發基數為職工平均工資，平均繳費指數統壹計發至65438+2005年2月，其他規定不變。過渡期內退休的，按新辦法與原辦法計算的基本養老金的差額予以補齊；較高的部分按壹定比例逐年增加。
(4)職工達到退休年齡，累計繳費年限不滿15年的，不再按月發放基本養老金，個人賬戶儲存額壹次性支付給本人，終止基本養老保險關系。參保人以個人身份達到退休年齡時，累計繳費年限不足15年的，個人壹次性向其支付全部繳費及利息，終止基本養老保險關系；但是如果我願意，我可以繼續按月繳費，直到繳費年限達到15，然後就可以辦理退休，按月領取基本養老金。
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