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半年不交社保滯納金怎麽算

半年不交社保滯納金怎麽算

依據《中華人民***和國社會保險法》第十壹章第八十六條規定:用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足,並自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關行政部門處欠繳數額壹倍以上三倍以下的罰款.

社保滯納金可不可以稅前扣除

1.《企業所得稅法》第十條規定,在計算應納稅所得額時,稅收滯納金支出不得扣除.

2.參考《大連市國家稅務局企業所得稅專題業務解答》:

17、企業支付的社保滯納金是否可以稅前扣除?

答:《企業所得稅法》)第十條規定,在計算應納稅所得額時,下列支出不得扣除:

(三)稅收滯納金;

社保滯納金不屬於稅收滯納金,因此,企業支付的社保滯納金可以稅前扣除.

根據上述規定,不能稅前扣除的滯納金僅限於稅收滯納金,企業支付的社保滯納金可以稅前扣除.

疫情期間減免企業社保費,個人的社保繳費記錄會不會因此中斷

目前很多城市在居民落戶、孩子入學、買車購房資格審查中,把社保繳費記錄是否連續作為壹個驗證項,如果中斷,將喪失上述資格.所以不少人擔心,減免企業社保費會影響自己社保費的連續記錄.

此次階段性減免企業社保費,只針對單位繳納部分,企業仍應依法履行代扣代繳個人繳費的義務.同時,為確保繳費人的社保權益,有關部門也已經明確,實施減免或緩繳政策,不影響繳費人社會保險權益.因此,個人的繳費記錄會連續計算,個人的權益不受影響.

看過了半年不交社保滯納金怎麽算之後,財務也應該要結合當地稅務局要求來計算社保滯納金.另外,受到疫情影響壹些地方社保局是對公司社保繳納有優惠政策,企業沒有按時繳納社保也可能不需要繳納滯納金,具體要咨詢當地稅務機關.

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