公司制度完備規範，員工自覺遵守。員工外形新穎，衣著整潔，工作勤奮，積極主動。這是壹個成熟的企業應該具備的基礎，體現了企業的成熟和健康發展。其次，企業文化底蘊深厚，文化氛圍濃厚。晨會、祝賀會、興趣小組、短信、內部雜誌等促進員工成長、關愛員工及其家庭的活動相繼開展。每日晨會制度彰顯了企業文化的魅力，讓大家壹起學習新制度新知識，觀看積極向上的視頻資料，有利於員工自身知識的增長，從長遠來看也是企業利益的體現。企業的劣勢是制約企業生產經營活動的因素，如企業領導缺乏遠見、員工觀念陳舊、生產設備落後、管理制度不完善、技術創新不足、成本管理粗放、員工素質低、企業文化滯後、缺乏有競爭力的產品、R&D實力不足、人才缺口、缺乏高素質人才，而不是國家政策不利、行業不景氣、競爭激烈。
優點和缺點
優點是漢語的壹個詞匯，拼音是y不是u di m 4 n，指的是人的優點，好的地方，相對於缺點，或者說是事物的實用或好的方面。解釋:指的是人的優點和好的地方，與人的缺點相對。來源:茅盾《趙燦先生想不通》:“然而，除了所有這些優點，趙先生還有壹個致命的缺點。”洪深電影戲劇編劇方法第六章:“它唯壹的優點是其他形式無法達到的，就是描述壹個緊張時期許多人同時發生的行為。”
缺點:指人的缺點；缺點是優點的對立面。
缺點是與同類事物比較後得出的結論，重點是認識到自己的缺點並努力改正。
每個人都有優點和缺點。人們必須充分利用自己的優勢，避免缺點，並盡力克服缺點，以不斷進步。人性的優點和缺點是不同的:人性的優點是使人變好的源泉，人性的缺點是使人變壞的源泉。棄惡從善，讓善念取代惡念，才是人的正道。