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單位個人事跡大全

作為單位工作人員,要立足本職,盡職盡責,任勞任怨,出色地完成了各項工作任務,自己在工作實踐中不斷鍛煉和提高。下面是我整理單位個人 事跡 的 範文 ,歡迎閱讀!

 單位個人事跡篇壹

辦公室作為壹個綜合辦事機構,在上級黨委的正確領導和所領導班子的帶領下,部門人員密切配合、齊心協力。緊緊圍繞和服務中心工作,不斷深化服務意識,改進服務方式 方法 ,進壹步發揮了參謀助手、督促檢查、協調綜合、後勤保障作用,牢固樹立了服務、效率意識,使*年的工作得以順利開展,並取得了壹定的成績,推動了工作的發展。

壹、全面加強自身建設,適應新的形勢發展。

壹直以來,辦公室始終堅持把建設壹支政治過硬、業務精通、作風紮實、廉潔奉公的隊伍作為主要任務來抓,為了提高思想道德素質,辦公室嚴格堅持每月兩次的學習制度,組織全體人員學習黨的方針政策、單位的各項制度和規定,領會精神,從細微處著手建立工作規範,明確分工,落實責任,進而實現工作的有序開展。通過學習,增強了全體人員的凝聚力、戰鬥力,以及政治敏銳性、政治堅定性和政治鑒別力。

為能更好地參與政務、管理事務、搞好服務,辦公室以建設學習型部門為目標,創新學習工作化、工作學習化的理念,多次派人參加業務知識培訓,鼓勵人員在職 教育 。目前,已有兩人在參加函授學習(本科),大大提高了自身的素質。在領導班子的大力支持下,訂閱了報刊雜誌,選購了上萬元的圖書資料,不斷充實閱覽室,為全辦上下營造了壹種積極向上、健康有為的學習氛圍。同時辦公室還在全體人員中積極倡導“團結、向上、和諧、活躍”的優良作風,大力弘揚埋頭苦幹、樂於奉獻、與時俱進、勇於創新的敬業精神,努力做到科學辦事、依法行政、勤政廉政,緊扣工作中心,決策貼近實際,協調體現重點,服務面向社會,為領導班子當好了參謀和助手。

二、完善 規章制度 ,促進工作規範化。

俗話說:“無規矩不成方圓”。作為壹個綜合辦事機構,沒有壹整套科學、嚴謹、高效、規範的管理制度,很難談得上提供優質服務。為進壹步提高工作水平和工作效率,辦公室始終堅持按規矩辦事、按章理事,以制訂和完善制度為著眼點,在勞動紀律、政務和事務管理方面下功夫,先後制定並完善了《橋隧所考勤管理辦法》、《xx所職工千分制考評細則》、《xx所職工月度考核辦法》、《 安全生產 實施細則》、《橋梁隧道交通安全應急預案》等壹系列規章制度,為各項工作的開展提供了有力的制度保障。

在充分考慮辦公室工作特點和人員結構的基礎上,進壹步嚴明了紀律,規範了運作。紀律方面,完善了《崗位責任制》、《考勤制度》和《保密制度》,明確了辦公室成員的職責,增強了全體工作人員的全局意識、責任意識和時間觀念,為辦公室工作的有序運轉奠定了基礎。

三、著眼規範有序,進壹步強化內部管理。

為能規範、優質、高效地搞好政務服務和事務服務,辦公室重點抓了以下幾方面工作。壹是實行了目標管理責任制。年初辦公室根據各項工作的特點,本著能量化就量化、不能量化就具體的方針,明確了工作目標和工作任務。辦公室工作做到定期匯報,年終實施考評,調動了全體人員的工作積極性。壹是高效運轉機制。按照“人員少而精、工作簡而明、管理嚴而實”的要求,崗位人員精選慎配,工作職責理順關系,辦公條件配全設施,實行辦文辦事限時制,大大提高了工作效率。二是嚴格監督機制。辦公室各人員定期不定期相互抽查工作,凡未按時間、未按程序、未按標準完成任務的,所務會通報批評。三是獎懲激勵機制。辦公室主任在公開、公平、公正的原則下對全辦工作人員進行考核,並將考核結果與年度評優評先結合起來,對完成任務的給予通報表揚,對完不成任務的給予批評,並不得參加評先評優活動。這些 措施 大大提高了工作的積極性、主動性和創造性。

總之,xx所辦公室在領導班子的帶領下,解放思想、與時俱進、實事求是、轉變作風,為領導當好了參謀助手。在辦文、辦事、辦會上下功夫,在強化自身建設上下功夫,使辦公室與領導班子在決策上合謀、思路上合轍、節奏上合拍、工作上合心,出色地完成了年初預定的各項工作任務。

 單位個人事跡篇二

x_現任xx主任。工作中,他立足本職,盡職盡責,任勞任怨,出色地完成了各項工作任務,自己在工作實踐中不斷得到鍛煉和提高,受到了領導的充分肯定,得到了同誌們的衷心擁戴。

學習是壹個永恒的主題。他常講:“學習是幹好工作的基礎,每壹個幹部都要成為學習型幹部,每壹個工作人員都要成為學習型人才。”他不僅這樣要求分管的部門同誌,自己更是註意加強學習,註重理論素質和知識水平的提高,為同誌們樹立了學習的榜樣。工作再忙,他都制定 學習計劃 ,對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十六屆三中全會精神都進行了深入的學習和研究,為自己積累了豐厚的理論素養;對國家出臺的重大決策、重要文件和外地的先進 經驗 ,他善於結合本地的實際深入研究,並體現到文字材料中,使辦公室文字材料主題突出,觀點鮮明,言語樸實,文字嚴謹,既符合上級精神,又符合本地實際,特別是全區第七次黨代會、區委工作會議、區委全委會議等重要會議材料,都具有較強的針對性和操作性,受到全區各級領導的好評。他時常對年輕的秘書人員說:“我們要倒出壹碗水,自己必須喝下壹桶水”。他學習涉獵廣泛,在他的書櫥中,經濟、金融、管理、社會科學等類別等書籍比比皆是。正是他這種渴望知識、善於學習的執著精神,才使他積累了紮實的理論功底,成為辦公室人員學習的壹面旗幟。

良好的工作業績是壹個人人生價值的體現。x_分管的工作部門較多,區委辦公室絕大多數工作任務幾乎都壓在他的身上。特別是在2003年區委、區委辦公室班子變動較大的情況下,協助主任抓辦公室全面工作,下半年主持辦公室日常工作,保證了整體工作的穩定性、連續性。工作紮實,敢於創新,任勞任怨,甘於奉獻這是辦公室人員對他最中肯的評價。2003年,他分管的工作碩果累累,遍地開花。文秘調研工作,出色完成了區委、區委辦公室各類文件的起草、把關,力求精益求精;圍繞區委中心任務和社會 熱點 、難點問題,廣泛深入地開展調查研究,許多 調研 報告 在市級以上報紙、刊物上發表,如《關於xx區畜牧業發展的調查》,在全省轉變作風年調查研究年活動簡報上刊發,為領導決策提供了依據,並宣傳了xx,提高了xx的知名度;督查工作,積極開展專項督查活動,有力地促進了全區工作的落實,並及時編發和上報信息,發揮了反映xx情況、交流工作動態的主陣地作用。綜合服務工作堅持高效、周全的原則,較好完成了區委領導交辦的具體事務,沒有差錯和失誤;機要工作實現了明傳電報、密碼電報、收發傳真全年無事故;保密加強了保密要害部位檢查和涉密人員管理,嚴格文件管理,杜絕了泄密現象;黨務政工工作,開展了機關思想紀律作風整頓、解放思想大討論和創建學習型機關等活動,深化機關效能管理,形成了爭先創優的濃厚氛圍經過壹年的努力,各項工作在全市區(市)黨委辦公室系統均走在了前列,許多工作形成了特色,形成了閃光點,他所分管各單位全部獲得了市以上表彰獎勵,有10余名同誌被省、市、區記功或嘉獎。

許多人認為,辦公室工作基本上都是約定俗成的事務,只要按部就班地完成領導交辦的任務和日常工作就可以了,不會有什麽新意和創造,似乎這已成為社會普遍的***識。然而自從x_擔任辦公室副主任以來,他壹直在苦苦思索著壹個問題,那就是區委辦公室在參與政務、管理事務、搞好服務等方面如何能夠更好地發揮職能作用,發揮好參謀助手作用?他教導工作人員說:“有的人善於把以往的經驗當梯子,有的人喜歡在過去的功勞薄上睡懶覺,而我們必須在以前工作的基礎上勇於創新,敢於創新,才能出色地完成各項工作任務,為區委和領導更好地服務。”他在實際工作中,大刀闊斧地進行改革,敢闖、敢幹、敢試,充分發揮了應有的參謀助手作用,展現了壹個領導者的領導魄力和工作水平。

長期以文輔政的工作經驗使他認識到,區委許多工作程序必須得改革,才能更好地提高工作效率和質量。比如,針對區委會研究決定的事項不能及時通知到有關單位的實際,他建議實行了“區委會決定事項通知”制度,並以紅頭文件的形式直接把決定的事項傳達到有關單位,督促其及時辦理,使之成為區委下達指示,督促重大事項落實的重要途徑。根據區委會經常出現議事程序不規範、研究事務不規範的情況,他廣泛學習借鑒外地的做法,親自起草了《區委會議事決策規則》,區委出臺實施後,規範了議事程序,提高了議事效率和決策質量,避免了議而不決等問題的發生。由於近幾年機關公文處理不規範,行文隨意性較大,他指導制定了《黨委機關公文處理規定》,從公文傳遞、行文、收發、繕印、核發等各個環節都作了具體明確的規定,為全區公文處理工作提供了詳實的依據,同時對精減文件也起到了重要的促進作用。辦公室人員少、任務重,為了使全體工作人員能夠更好地圍繞區委的中心工作服務,在辦公室系統實行了全員搞調研、全員辦信息制度,督促全體人員更多地了解情況,掌握信息,為區委領導決策提供意見和建議。由於工作出色,x_多次受到市、區記功或嘉獎。但他卻說:“我只是壹個普通的黨務工作者,只是做了我應該做的事情,成績是大家的,而榮譽卻給了我個人。”

作為區委領導身邊的人員,工作向高標準看齊,生活向低標準看齊,是馬宏偉同誌壹貫堅持的作風。多年來,他嚴格要求自己、約束自己,自我加壓,不怕艱苦,勇挑重擔,自願放棄節假日休息時間,經常加班加點熬夜,幾次帶病堅持工作,從無怨言。2003年,在籌備區第七次黨代會和區委工作會議期間,白天處理日常工作,只能利用晚上時間修改文字材料,連續十幾天壹直工作到深夜,材料形成後受到了壹致好評。去年,他的母親患病住院,由於工作纏身,他無法在病床前盡壹個兒子的孝道,在老人最需要他的時候,他卻堅守在工作崗位上,只能在深夜到醫院看望老人。壹個秘書人員問他:“xx主任,妳不覺得文字工作枯燥無味嗎?”他說:“長期的文字工作是很枯燥,但是妳壹旦選擇了這個職業,就要熱愛這個職業,當妳真正沈下心來,深入進去,妳就會在苦和累中找到工作的樂趣。”他就用這種樸實無華的品格感動著每壹個辦公室人員,贏得了辦公室人員的信賴,使每個人在工作中自覺地嚴格要求自己,向他看齊。

作為區委辦公室第壹副主任,雖然由他主持辦公室全面工作,但他更加珍視團結,自覺維護集體領導,註重班子成員的配合與協調。凡辦公室重大事項如科室人員調整、區委機關內部改革等都堅持班子成員集體討論,集思廣益,民主決策,絕不搞“壹言堂”。鑒於在領導身邊工作,他堅持把政治上強視為生命,從不打領導旗號辦私事、謀方便。列席區委會議,處理區委領導批示信件,他嚴守保密紀律,嚴格辦事程序。作為班子的領頭人,他帶頭執行黨風廉政建設各項規定,不吃請,不請吃,以過硬的作風樹立了良好形象。

在辦公室會議上,他經常強調:“每個科室都是辦公室的重要組成部分,每壹個工作人員都是辦公室的壹分子,誰離開誰都不行,大家必須擰成壹股繩,形成壹股勁,才能把辦公室工作幹好”。他要求各單位在工作中既要明確分工,各有所為,又要密切配合,拾遺補缺,使辦公室形成了“分工不分家”的統壹的整體,有效地保證了各項重大活動或重要工作的順利完成。在他的影響和帶動下,在區委辦公室形成了“比能力、比作風、比奉獻”的濃厚氛圍。

 單位個人事跡篇三

我叫XXX,26歲,大專學歷,1999年參加工作,2004年入黨。參加工作以來,先後在馬莊小學、政府辦公室工作,現任信息調研科科長、綜合二科科長。在工作和生活中,我處處以***產黨員的標準嚴格要求自己,堅持以提高自身素質和能力為基礎,兢兢業業做事,老老實實做人,盡職盡責,任勞任怨,較好地完成了各項工作任務。2003年、2004年連續兩年被評為全市政府系統信息工作先進個人,2004年作為糧改工作隊員受到縣委、縣政府的通報表彰。

壹、強化學習,努力提高自身素質

2001年8月,我來到政府辦公室工作,成為壹名文字秘書。政府辦公室作為政府系統的指揮中樞,對每壹名工作人員的綜合素質有特殊的要求。為了盡快進入工作角色,我把學習作為提高自身素質的有利武器,充分利用業余時間,努力提高業務素質,以適應工作需要。幾年來,深入系統地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、社會主義市場經濟等理論知識,不斷地武裝頭腦,增強對當前社會主義市場經濟出現的新情況、新問題的分析能力。同時,堅持在實踐中學習,在工作中提高,把每項工作都當做對自己素質和能力的檢驗和挑戰,進壹步增強了對實踐的認識和感知能力,努力做到了理論與實踐的結合,在學習中增強了迎接挑戰問題的本領。

二、盡職盡責,不斷提高服務水平

從事辦公室工作以來,特別是2004年我負責信息調研科和綜合二科兩個科室的工作,任務相對繁重,但在工作中我始終無怨無悔,任勞任怨,把所有工作當作領導對自己的信任、考驗和鍛煉,自我加壓,盡職盡責,拼搏進取,努力使各項工作爭先創優。

在信息工作方面:按照“及時、準確、全面、實效”的原則,進壹步加強了信息工作對全縣中心工作反饋和上報力度,並對縣內信息編發工作進行了改革,積極創辦了《網上信息》、《專報信息》等新刊物,進壹步提高了為領導和基層服務的貼進度和針對性,有效增強了信息工作的參謀服務功能。三年來,編發的《信息快報》、《專報信息》等縣內刊物,得到縣委、縣政府領導批示16篇;被省、市信息刊物采用170余篇信息,3篇信息得到市領導的重要批示,連續兩年被評為全市政府系統信息工作先進個人。在領導和同誌們***同努力下,我縣2004年的信息工作進入全市優勝單位行列。在調研工作方面:緊緊圍繞農民增收、文明生態村建設、工業經濟等縣域經濟發展以及領導關心、群眾關註的熱點難點問題,認真開展調查研究,形成了20余篇有情況、有分析、有建議的調研報告。所撰寫的《架起農民增收的金橋?對XX的調查》被省政府采用,《改革鋪就興社路?對XX縣供銷社大力發展農業專業合作社的調查》得到XX副市長的重要批示。在綜合協調工作方面:多次參與起草重要綜合材料,努力為領導提供全面、準確的決策參考。同時,積極做好了大量交辦工作、臨時性工作。特別是在2004年糧食系統改革工作中,作為糧改工作隊員,加班加點,不分晝夜,連續作戰,起草了領導講話、糧改信息、 工作 總結 等各種綜合材料,做好了大量基礎性工作,為推進糧食系統改革做出了應有貢獻,受到縣委、縣政府的通報表彰。

在開展保持***產黨員先進性活動期間,我主要負責辦公室先進性教育活動的學習組織、文字工作。這段時間工作任務重,工作頭緒多。壹方面,我負責的工作多,工作壓力比較大;另壹方面,先進性教育活動的學習組織和文字材料任務很重,各項工作壹項接著壹項。為此,我克服自身困難,加班加點,圓滿的完成了承擔的工作任務,促進了辦公室先教活動的順利開展。

三、嚴於律己,積極維護良好形象

政府辦公室責任重大,位置特殊,壹言壹行都為廣大幹部群眾所關註,自己的任何壹點不慎都會給領導、辦公室造成不良影響,甚至會給黨和政府抹黑。因此,我嚴格遵守黨的章程和各項規章制度,在工作和生活中嚴格要求自己。壹是加強團結。壹方面,認真維護與領導、同誌們之間的團結,強化大局觀念和壹盤棋思想,大事講原則,小事講風格,學人之長,容人之短,諒人之難,互相補臺不拆臺,互相幫忙不添亂,不利於團結的話不說,不利於團結的事不做。另壹方面,認真加強同基層和群眾的團結,無論是隨同領導到企業和基層,還是接待到辦公室反映問題的群眾,我都堅持做到態度和藹,主動熱情,認真傾聽,耐心解釋,堅決杜絕冷橫硬。二是廉潔自律。辦公室工作清苦,工作沒有規律,加班加點是常事。多年來,壹直嚴格要求自己,不浮躁,積極培養“埋頭苦幹的實幹精神,精益求精的敬業精神,甘於清貧的奉獻精神,不斷進取的創新精神”,力求工作的高標準,默默奉獻,無怨無悔。在生活上,不慕奢華,艱苦樸素,從來沒有打著領導的旗號為自己謀求私利,時刻維護領導和自身的形象。三是搞好傳幫帶。在自己努力工作的同時,做為科長,認真搞好傳幫帶,把自己工作中的經驗、教訓傳給新同誌,互幫互學,在壹些工作上,給予新同誌力所能及的指導,使少走彎路,盡快適應新形勢,提高辦文和綜合協調能力。

通過幾年來的工作實踐,增長了智慧,鍛煉和提高了能力,也積累了壹些工作經驗,工作中也做出了壹些成績,但距領導的要求和加快發展的客觀形勢需要還有壹定差距。在今後的工作中,我將進壹步加強學習,勇於實踐,壹如既往的嚴格要求自己,不斷提高自己的政治業務素質,力爭做壹名優秀的***產黨員。

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