第壹步：應繳稅所得額＝總工資—社會保險金—免征額
第二步：工資個人所得稅＝應繳納所得稅×稅率—速算扣除數
壹般情況下，工薪可以以時薪、月薪、年薪等不同形式計算。工資總額由計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等六個部分組成。
需要註意的是：
（1）社會保險金通常指“五險壹金”“三險壹金”，主要包括：基本養老保險、失業保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險，住房公積金。
（2）免賠額是指免賠的數額，即個人所得稅的起征點，自2018年起個人所得稅的起征點為5000元。
舉個例子，李某的工資為8000元每月，需要購買五險壹金600元，那麽他應該繳納的工資所得稅，我們可以按照上述計算方法計算得出：
應繳納所得稅為8000—600—5000＝2400，工資個人所得稅則就是2400元×3%=72元，因此李某需要繳納的工資個人所得稅為72元。
工資獎金個人所得稅申報與納稅流程是指個人根據相關法律法規規定，按照壹定的程序和要求，向稅務機關申報並繳納工資和獎金所得稅的過程。首先，個人需要準備好相關的納稅資料，包括工資、獎金收入證明、個人身份證明等。然後，根據所在地稅務機關的規定，選擇適當的申報方式，可以是線上或線下申報。接下來，填寫個人所得稅申報表，將相關信息如工資、獎金收入等填寫清楚。完成申報後，繳納相應的個人所得稅款項。稅務機關會對申報信息進行審核，並核定個人所得稅額。最後，個人按照規定的時間限期繳納稅款。個人所得稅申報與納稅流程的正確執行，有助於確保個人合法納稅，遵守稅法規定，維護自身權益，同時也是國家稅收管理的重要環節。
法律依據：
《中華人民***和國企業所得稅法實施條例（2019修訂）》： 第二章 應納稅所得額 第三節 扣 除 第四十八條 企業發生的合理的勞動保護支出，準予扣除。