國考和省考只是不同的招錄形式，考上後沒什麽區別，公務員的待遇與級別掛鉤，級別評定也比較完善，所以待遇其實和地方及崗位有關，壹般省直機關待遇好於鄉鎮，發達地區好於非發達地區。
壹、實際區別，國考是國家行政機關招聘，省考是地市級行政機關招聘。國考的招聘壹般是XX省（還有直轄市），省考壹般就是XX市了。
二、考試時間，國考壹年只有壹次，在每年的11.12月，省考有的地區是壹年兩次，比如四川，分為上半年和下半年。
三、題目難度，國考比省考稍難。
四、競爭力度，國考每年平均到每個省可能就只有幾百個招聘名額，而省考壹個省是幾千個名額。
五、偏向性，國考的崗位要求對應屆生很友好，很多崗位是偏向應屆生的。
六、福利待遇，這個沒法比較，根據所在的地區和部門都是有區別的，省考崗位待遇好過國考崗位待遇的也是可能的。
國考和省考如果兩者所報考的地區和崗位不同，不壹定國考就比省考的待遇更好，但如果同壹地區內省考崗位和國考崗位來說，國考單位是國家撥款的機關單位，由國家統壹管理。而省考單位是省級財政部門撥款。那麽，對於此種情況，從整體上來看，國考公務員的待遇水平要高於絕大多數省考公務員。
國家公務員考試簡稱國考，是由中央組織，並且面向全國的考試，職位也都是遍布全國各地的。省考公務員就不同了，都是自己省份組織的，是面向自己省份招錄公務員的考試。待遇不同地區、不同崗位都不壹樣，總體來說，國考待遇比較好壹點。以上內容僅作參考，具體還要以妳所報考的地區以及單位來看。