由於教科研成績突出、工作勤懇，該同誌1991年被評為校級先進個人；1993年獲校級青年教師評教三等獎； 2000年被評為烏市市級骨幹教師、2000—2001年被評為校級先進個人；2000—2001年獲校級教學成果二等獎；2002—2003年被評為校級先進個人；2003—2004年被評為校級先進個人； 2005年被評為自治區特級教師。3.新疆自治區黨委組織部黨員電化教育中心主任 劉 衛 1954年2月出生，新疆烏魯木齊人。中***黨員。1982年畢業於新疆工學院機械系。1988年畢業於中央黨校培訓部研究生班(研究生學歷)。現任新疆自治區黨委組織部黨員電化教育中心主任。1970年，作為“老三屆”初中畢業生，年僅16歲的劉衛便隨著壹聲號令，去了西部邊陲壹個邊遠的小山溝裏勞動鍛煉（接受再教育），1971年招工進了壹個小鋼鐵廠當工人，先後幹過爐前工、翻砂工、汽車修理工、鉗工等臟、累、險工種。在7年多艱苦繁重的勞作中，劉衛仍利用工余時間，完全靠自學學完了當時初高中的全部課程，在國家恢復高考制度後，考入新疆工學院機械系。1982年，劉衛以全班第壹名的優秀成績畢業，並留校從事人事管理工作。工作中，劉衛根據高校人事管理工作的實際需要，研究設計開發了“高校人事計算機管理系統軟件”，使該校的人事管理較早地進入了計算機信息化管理方式，該軟件的部分應用程序收入了聯想計算機叢書《FOXBASE程序設計技巧集錦》中。1985～1988年劉衛考入中央黨校培訓部研究生班學習。學習期間，劉衛參加了《社會主義初級階段的問題與抉擇》（1988年中央黨校出版社出版）壹書的編著，撰寫的經濟理論論文《試論新疆投資效果問題》（刊於《新疆工學院學報》1990年第1期）受到新疆經濟界重視。1993年劉衛調入新疆自治區黨委組織部知識分子工作處工作。工作期間，劉衛對人才管理理論進行認真的研究，積極組織協調知識分子宏觀管理工作，參加組織制定了壹系列有關知識分子工作的文件。他主筆撰寫的《堅持“三個服務”，做好優秀專家管理工作》（刊於《組工調研文稿》1996年第2期），並在中組部1996年召開的全國黨委組織部門知識分子工作會議上做大會典型經驗介紹；撰寫的人才管理論文《影響新疆人才流動因素分析》，引起同行重視，被收錄入中國人事出版社出版的《跨世紀探索——全國黨風與用人科學研究優秀成果集（二）》壹書中。1997年從事黨員電化教育管理工作後，劉衛積極組織協調開展全疆黨員電化教育工作，加速基層電教網絡建設，建立各項管理制度，提高教育實際效果，使新疆的黨員電化教育工作進入了全國先進行列。他撰寫的《加強電教網絡建設，保證黨員電化教育的深入開展》，在中組部1999年召開的全國黨員電化教育工作座談會上作典型經驗介紹。
3、四川省成都市武侯區金花橋街道辦事處主任 劉 衛：中***武侯區“198”區域建設工作委員會副書記、武侯區“198”區域建設管理委員會副主任、中***武侯區金花橋街道工作委員會副書記、辦事處主任。協助書記主持全面工作，受書記委托主持“198”區域建設工作委員會、金花橋街道工作委員會日常工作。負責金花橋街道辦事處行政工作，負責財稅、拆遷安置工作，分管財務科、拆遷安置部。